... Италии, Китае и Индии. Обязанности: 1.1. Разработка и совершенствование инженерных решений ТехноНИКОЛЬ: 1.1.1. Разработка оптимизированных технических решений и систем; 1.1.2. Изучение применения комплекса материалов; 1.1.3. Изучение конкурентных решений и ...
от 500000 KZT... следственные и судебные органы; 3.1.17. участвовать в процедурах оформления банкротства организации (предприятия); 3.1.18. принимать меры по накоплению ...
... Обслуживание автопарка 2.1. Анализ и планирование затрат, ремонта, ... топлива. Требования: 1.1. Принципы прогнозирования в логистике и планирования логистики. 1.2. Основы таможенного и транспортного законодательства. 1.3. Экономику и организацию перевозок ...
от 300000 до 350000 KZT... функции: 4.1. Контроль финансово-хозяйственных операций и проведения ревизий4.1.1.Проведение товарных ревизий в АПТЕКАХ ... бухгалтерского учета:4.1.1.1.Плановых общих товарных ревизий в:• торговом зале АПТЕКИ,4.1.1.2. Выборочных (по группам товаров) ...
... структурных подразделениях предприятия. Ведет претензионную работу на предприятии: обеспечивает учет претензий, поступающих от ... . Представляет интересы предприятия при проверках, проводимых на предприятии государственными контрольно-надзорными органами с ...
от 300000 KZT... сфере лабораторной диагностики не менее 1 года; 1.2.1. Иметь в наличие успешные проекты в области продаж 1.3. Отличные коммуникативные навыки; 1.4. Организаторские способности; 1.5. Умение работать в команде; 1.6. Продвинутый пользователь MS Office ...
Обязанности: Должностные Обязанности: 1. Работа в интернет банкинге1.1 Создание платежных ... импортом экспортом2.1 Создание СНТ по импортным поставкам2. ... и поставщиками3.1 Создание реализаций по счетам3.2 ... с кадрами4.1 Сбор документов для трудоустройства4.2 ...
от 300000 до 350000 KZTОбязанности: HR-менеджер: 1. Создает эффективную систему управления кадрами и социальными процессами на предприятии, обеспечивающую условия для инициативной и ... в коллективе. 2. Определяет потребность предприятия в персонале; разрабатывает систему замещения ...
от 300000 KZT... из структуры и особенностей деятельности предприятия, необходимости обеспечения его финансовой устойчивости. ... достоверной бухгалтерской информации о деятельности предприятия, его имущественном положении, доходах и ...
Обязанности: HR-менеджер: 1. Создает эффективную систему управления кадрами и социальными процессами на предприятии, обеспечивающую условия для инициативной и ... в коллективе. 2. Определяет потребность предприятия в персонале; разрабатывает систему замещения ...
от 300000 до 400000 KZT