Требуется специалист с навыками администратора
Прием и обработка телефонные звонки, Консультирование оптовых клиентов, Ведение переговоров.
250 000 тг.Прием и обработка телефонные звонки, Консультирование оптовых клиентов, Ведение переговоров.
250 000 тг.Основные обязанности:Оперативное управление службой клининга на объектеНабор и обучение персоналаИнструктаж по технике безопасностиРаспределение участков уборки и заданий между операторами службы клининга, выдача специальных инструкций и спец. инвентаря ...
150 000 тг.Обязанности: отвечать на входящие телефонные звонки, подготовка документов для руководителя, ведение регистрации посетителей и звонков, ведение соответствующей документации. Организация и решение административно-кадровых вопросов . График работы-пятидневка ...
Обязанности:Контроль рабочих процессовЗапись и обзвон клиентовВедение первичной документацииПоддержание порядка в залеКонтроль за сотрудникамиТребования:Опыт от 3х летЗнание ПК приветствуется Хорошее настроение и желание развиваться вместе с намиУсловия:С ...
340 000 тг.... в нашу команду на позицию АДМИНИСТРАТОРА активного и амбициозного человека, который ...
от 250000 KZTкритерий: с опытом работы не менее 3-х лет. ответственность,коммуникабельность,встреча клиентов,приветливо отвечать на звонки,приятная внешность,возраст не имеет значения, рабочий график от 9утра до 9 вечера.2 через 2.Зарплата:50000
50 000 тг.Обязанности:прием и проверка правильности оформления подготовленных документов;ведение делопроизводства: отчетов и других материалов для руководителя;частичное управление сотрудниками компанииприем и передача сообщений по каналам связи (e-mail и тому ...
100 000 тг.График работы 2 2, с 09.00-21.00. Зар.плата выдаётся 1 раз в неделю
200 000 тг.Требуется офис-менеджерОбязанности:Обеспечение жизнедеятельности офисаОбработка входящей и исходящей корреспонденции (внешней, головного офиса, филиалов)Подготовка и оформление документации, необходимой для организации работы компанииВыяснение потребностей ...
120 000 тг.Требования: дисциплина, творческий подход к управлению людьми, нацеленность на результат, требовательность. Организаторские способности и навык планирования и общения (коммуникативные и презентационные способности), скорость и профессиональность в решении ...