... инклюзивности, и инвестиции в социальное развитие общества и непрерывно улучшаем качество наших усилий в этом направлении. Мы стремимся к тому, что к 2030 году 35% новых работников, 40% руководителей и 50% членов исполнительного комитета ...
almaty.hh.kz
... на должности руководителя, заместителя руководителя call-центра от 2-х лет; Успешный опыт работы в активных (быстрых) продажах ( желательно по направлениям красота, здоровье); Опыт операционной деятельности ... рост и развитие внутри компании; График работы 5 ...
almaty.hh.kz
... работает в трёх направлениях: JAS.BRANDS — исследования и брендинг для устойчивого развития бизнеса; JAS.COMMS — интегрированные коммуникации ... проводить 1-1, помогать руководителям команд формировать планы развития для новых сотрудников; обновлять и ...
almaty.hh.kz
до 500000 KZT
В соответствии со стратегией развития HAS Global Logistic, МЫ в поиске опытного и зрелого лидера на позицию ДИРЕКТОР по ЛОГИСТИКЕ(логистические услуги). ЦЕЛЬ ПОЗИЦИ Технический запуск новых направлений (авиа-перевозки, ж д-перевозки, ...
almaty.hh.kz
... направлений медицины, размещенных в 9 филиалах ... сотрудников и руководителей подразделения с помощью инструментов наставничества, коучинга и обучения на рабочих местах Осуществление полного цикла развития сотрудников медицинского ...
almaty.hh.kz
до 700000 KZT
... работает в трёх направлениях: JAS.BRANDS — исследования и брендинг для устойчивого развития бизнеса; JAS.COMMS — интегрированные коммуникации ... проводить 1-1, помогать руководителям команд формировать планы развития для новых сотрудников; обновлять и ...
almaty.hh.kz
до 500000 KZT
... направления ассистент аналитика младший аналитик (в зависимости от опыта и круга обязанностей по факту собеседования) в казахстанский офис, Алматы Общее понимание по вакансии: Направление: макроэкономическая ... развитие и обучение. Участие в профессиональных ...
almaty.hh.kz
... красоты откроет двери в этом направлении. Узнаете много нового. Каждый день ...
almaty.hh.kz
от 250000 KZT
... коммуникаций. Участие в формировании и развитии корпоративной культуры. На регулярной основе проводить срез достигнутых бизнес-результатов и совместно с руководителями принимать решение по дальнейшим активностям ...
almaty.hh.kz
... учиться у менеджеров сопровождения и руководителя (не замыкаться), внимательно и беспристрастно ... уже более 350 книг по развитию Soft и Hard Skills; Возможность ... Skills Development (практические сессии по развитию деловых навыков на английском языке); ...
almaty.hh.kz