... стабильно работать, улучшать работу по кадровому учету, с опытом в автоматизации кадрового учета. Если вы не боитесь большого объема работы, вы можете найти решение в любом кадровом вопросе, тогда мы ищем именно ...
от 280000 до 330000 KZT... . Мы проектируем технологическое оборудование с учетом требований клиентов, а наша продукция ... . Эта вакансия подходит также для менеджер по продажам, продажник, менеджер, менеджер по привлечению, менеджер по развитию бизнеса, B2B продажи, ...
от 500000 до 800000 KZT... тебя Чем предстоит заниматься: Оформление, учет и хранение кадровой документации (трудовые договоры, приказы, личные дела сотрудников); Ведение учета рабочего времени, формирование табелей; Оформление ...
... по вопросам трудового законодательства и кадрового учета. Учет кадровой информации в госпрограмме ЕНБЕК Требования: ...
от 250000 до 300000 KZT... обеспечение соблюдения этических стандартов в кадровых процессах. Требования: Опыт работы от 3 лет в кадровом учете в крупных компаниях. Отличное знание ...
... Казахстан в области бухгалтерского учета; 3.Методические и другие материалы ... финансовой дисциплины. 7. Организует учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, ... списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других ...
от 300000 до 350000 KZT... 3 лет, желательно в сфере учета основных средств; Знание бухгалтерских и налоговых стандартов по учету основных средств Опыт работы в ... , ответственность, аналитическое мышление; Опыт ведения учета в филиалах будет преимуществом Условия: ...
... Товарищества в части, касающейся учета принадлежащих организации ОС, оприходования ОС, ... по соответствующему участку бухгалтерского учета для составления управленческой и финансовой ... ; Знание бухгалтерского и налогового учета; Опыт работы на данном участке ...
... разработке внутренних нормативных документов по учету основных средств и внедрение их ... , ответственность, аналитическое мышление; Опыт ведения учета в филиалах будет преимуществом Условия: ...
... и обучение персонала; осуществление воинского учета; доведение информации по кадровым вопросам и важнейшим кадровым решениям до всех работников; оформление ...