... компаний. Сейчас находимся в поиске Менеджера по продажам услуг (аутсорсинг персонала). Мы предлагаем: Официальное трудоустройство; Работа ... речь Работа с СRM. Ваш Менеджер Жанна Эрнст (WhatsApp, Telegram)
от 350000 до 600000 KZT... вакансий на сайтах по подбору персонала, в социальных сетях, в профильных ... вакансий на сайтах по подбору персонала, в социальных сетях, в профильных ...
от 200000 до 350000 KZT... мы ищем специалиста по подбору персонала. Обязанности: подбор персонала на вакантные должности в компании; ...
до 280000 KZT... вакансий на сайтах по подбору персонала, в социальных сетях, в профильных ... вакансий на сайтах по подбору персонала, в социальных сетях, в профильных ...
от 200000 до 350000 KZT... (желательно); Опыт работы в подборе персонала от 2 лет и желание ... с использованием нестандартных инструментов подбора персонала; Свободное владение английским (обязательно); Креативный ...
... менеджеров и проводить посттренинговое сопровождение по ... и мотивации сотрудников, а также развитие лидерских качеств; Оценка потенциала и планирование преемственности; Совместно ... управления персоналом, психологии, бизнес-администрированию или схожих ...
... ; Продемонстрировать приверженность этической практике оценки и уважение конфиденциальности участников; Провести дебрифинг сессию для поддержки использования результатов с IWPR и партнерами проекта, по согласованию с менеджером проекта. С полным объемом ...
... мотивации персонала Участие в разработке и поддержании программ материальной мотивации Разработка, автоматизация и поддержание программ систем оценки персонала по разным методикам Проведение опроса и анализа систем мотивации и оценки персонала ...
... программу адаптации, мотивации персонала; Разработка внутренних нормативных актов по ... : Главный менеджер Департамента управления персоналом должен знать: законодательные и нормативные ... и методы оценки персонала; порядок регистрации и учета трудовых ...
от 250000 до 300000 KZT... знание всех направлений работы с персоналом (планирование персонала, подбор и адаптация, оценка, обучение и развитие, формы и методы оплаты труда, системы мотивации персонала, КДП, корпоративная культура и др.). ...