Менеджер по обучению персонала
... и другие. Сейчас мы ищем Менеджера по оценке персонала Ваш результат на этой должности – ... ;Умение находить общий язык с персоналом;Любящий рутину;Усидчивость и внимательность; ...
от 300000 до 500000 KZT... и другие. Сейчас мы ищем Менеджера по оценке персонала Ваш результат на этой должности – ... ;Умение находить общий язык с персоналом;Любящий рутину;Усидчивость и внимательность; ...
от 300000 до 500000 KZT... заявки на поиск и подбор персонала; Составлять описание вакансии, формулирует требования ... Требования: Опыт работы в подборе персонала (личные массовые собеседования) Знание казахского ...
от 250000 до 370000 KZT... в подборе, оценке и адаптации персонала. Совместно с Руководителями подразделений обеспечивать ... Центра подбора и адаптации персонала. Разработка рекрутинговой стратегии в зоне ... Рекрутмент, Адаптация и Аттестация персонала на всех этапах. Желательно знание ...
... мы ищем:Мы ищем опытного менеджера, который сможет быстро и качественно ... к работе-Давать обратную связь менеджерам-0 пропущенных заявок на конец ...
от 200000 KZT... стоят следующие задачи: Найм и отбор персонала: Организовывать процесс полного цикла найма отбора и адаптации персонала и быть ответственным за результат; ... . Обучение и развитие: Обучать нанимающих менеджеров и проводить посттренинговое сопровождение по ...
Обязанности: Проведение полного цикла подбора персонала: от постановки вакансий до успешного ...
от 330000 до 360000 KZT... документации по учету и движению персонала, трудовое законодательство Республики Казахстан; структуру ...
от 280000 до 320000 KZT... ; Аналитические отчеты по рекрутингу, текучести персонала; Мониторинг рынка труда; Организация корпоративных ...
... 8 странах. Мы ищем опытного менеджера по персоналу, чтобы присоединиться к нашей динамичной команде. Менеджер по персоналу отвечает за координацию всех функций управления персоналом в организации. Основные обязанности включают ...
до 230000 KZT... эффективное внедрение в практику программ отбора и стимулирования персонала, а также их надлежащее функционирование при отборе лучших работников и их награждении ...