Обязанности: организует и контролирует процесс поиска, подбора, отбора, адаптации персонала, а также проводит консультирование структурных подразделений Филиала по вопросу расстановки кадров; контролирует соблюдение норм трудового законодательства РК, ...
Обязанности: организация производства земляных, монолитных и общестроительных работ в соответствии с требованиями проектной и технологической документации; организация и контроль работы субподрядных организаций; организация и контроль ведения ...
от 600000 до 700000 KZTОбязанности: Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т.п.; ...
от 500000 KZT... по производству металлических изделий требуется Начальник цеха металлоизделий ( листовой металл ) Обязанности: ...
от 350000 до 500000 KZTВ крупную дистрибьюторскую компанию Skyhill требуется заведующий складом Обязанности: Управление работниками склада: Проведение инвентаризаций товарно-материальных ценностей; Осуществляет руководство работой склада по приему, хранению и отпуску товарно- ...
до 300000 KZTHalyk Банк – это мощная экосистема, где технологии сочетаются с ценностями.Мы гордимся более чем 14 000 работниками, которые делают нас лучшим местом работы. Мы предоставляем услуги во всех сегментах финансового рынка: банковском, страховом, лизинговом и т ...
... - проведение первичных интервью, взаимодействие с начальниками подразделений по вакансиям - адаптация сотрудников, ...
Обязанности: Формирование регуляторной отчетности (Кредитный портфель, Кредитный регистр, пруденциальные нормативы) Требования: Высшее образование: Экономическая финансовая бухгалтерский учет и аудит Знание бухгалтерского учета, МСФО, пруденциальных ...
... , и доведение ее до сведения Начальника отдела;• составление ежемесячного плана закупок;• ...
от 300000 KZTОбязанности: 1. Организует, координирует и контролирует эффективность работы Отдела;2. Рационально распределяет задачи, функций и поручений среди сотрудников Отдела;3. Адаптация новых сотрудников, организация обучения;4. Организация решения вопросов по ...