Младший специалист по подбору персонала
... в поиске Младшего специалиста по подбору персонала. Обязанности: поиск кандидатов на работных сайтах проведение телефонных интервью массовый подбор по холодному поиску на HH ...
... в поиске Младшего специалиста по подбору персонала. Обязанности: поиск кандидатов на работных сайтах проведение телефонных интервью массовый подбор по холодному поиску на HH ...
... клиент-менеджера и проект-менеджера: подбор спецификации, выставление коммерческих предложение, счетов ... для генетического анализа в клинических направлениях, рассматривается как преимущество; Активная жизненная ...
... . - Формирование сильной команды: участие в подборе, обучении и развитии сотрудников. Мы ... . Хотите стать движущей силой нового направления? Присоединяйтесь к Aventus Group и ...
... , ищет Менеджер по развитию B2B направления в Казахстане. Задачи: Разработка и ... предложение индивидуальных решений. Участие в подборе и наставничестве менеджеров по продажам. ...
... за личный состав подразделения, включая подбор сотрудников, рекомендации по кадровым решениям, доклад руководителю о дисциплинарных нарушениях и предложения ...
... нашу команду профессионалов требуются Специалисты направления Soft Collection Специалист направления Soft Collection - это возможность начать ...
... : высшее техническое; Опыт работы по направлению: не менее трех лет; Английский ... актуальном состоянии базы знаний по направлению Routing & Switching; Подготовка и проведение ...
... развивается, запуская медиапроекты, охватывающие новые направления. В связи с расширением, мы ищем журналиста направления «Ресурсы» в редакцию Обязанности: Отслеживание ...
от 500000 KZT... развивается, запуская медиапроекты, охватывающие новые направления. В связи с расширением, мы ищем журналиста направления «Технологии» Обязанности: Отслеживание ситуации на ...
от 500000 KZT... : Проведение индивидуальных операций по кредитному направлению (погашения, выносы, списания, прощения, сторно ... свод транзитных счетов по кредитному направлению. МЫ ОЖИДАЕМ, ЧТО У ВАС ...