... и возглавьте наш HR-отдел Обязанности: Найм персонала: размещение вакансий, проведение собеседований, оценка ... оценки кандидатов и персонала. Опыт во внедрении успешных проектов ... в процессы управления персоналом). Опыт в выстраивании системы обучения ...
от 600000 до 800000 KZT... Чем вы будете заниматься: - Построение отдела продаж с нуля.- Создание собственной ... Мега Парк.- Взаимодействие с HR-отделом: Обучение новых сотрудников и развитие ... свой потенциал и развивать наш отдел продаж, мы будем рады рассмотреть ...
от 500000 до 1000000 KZT... . Наши клиенты - собственники бизнесов с отделом продаж, и предприниматели. Наши продукты: - ... специалиста, который сможет управлять работой отдела маркетинга. В штате отдела уже работают: СММ специалист, видеограф, ...
от 600000 до 1000000 KZT... документов, касающихся деятельности Отдела; подготовка претензионных, исковых материалов, от ... , входящим в компетенцию Отдела; осуществление выездов в государственные органы ... , входящим в компетенцию Отдела; Требования: образование: Высшее юридическое. Не ...
Требуется Специалист по подбору персонала Требования: средне-специальное, высшее образование; ... вакансии в СМИ; поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии; организация ...
250000 KZT... HR-процессов различной сложности (планирование персонала, подбор и адаптация, оценка, обучение и ... целям компании; Управление системой найма, подбора и адаптации персонала; системой оценки и развития персонала; системой мотивации; Формирование и развитие ...
Обязанности: 1. Рекрутинг и подбор персонала: Поиск кандидатов через различные каналы ( ... : Отличное знание методов и инструментов подбора персонала. Навыки проведения собеседований по различным ...
от 220000 до 350000 KZTОбязанности >Должностные обязанности: осуществляет подбор кадров, проводит собеседования с нанимающимися на работу с целью комплектования штата работниковорганизует обучение персонала, координирует работу по повышению квалификации ...
от 250 000 до 300 000 тенге... в аналогичной должности, навыки набора персонала, проведения интервью, оценки кандидатов.Обязанности: подбор персонала, участие в процедурах оценки персонала, участие в проектах: адаптация, мотивация персонала, формирование кадрового резерва, внедрение ...
... мышление, креативность: Работа в сфере подбора персонала - обязательный навык работы в воронке ... ; возможность карьерного роста и создание отдела с нуля (созидай); профессиональный и ...
от 330000 до 330000 KZT