Начинающий HR-специалист
... ?Начните свою карьеру с ELITE — ведущего кадрового холдинга Казахстана с 27- ...
от 150000 до 300000 KZT... ?Начните свою карьеру с ELITE — ведущего кадрового холдинга Казахстана с 27- ...
от 150000 до 300000 KZTОбязанности: Составление накопительных ведомостей по объемам работ согласно проектной документации; Формирование и проверка заявок на строительные материалы и оборудование; Подготовка исполнительно-технической документации, комплектация, передача ее ...
от 400000 KZT... . Мы приглашаем опытного и ответственного ведущего бухгалтера присоединиться к нашей профессиональной ...
от 200000 до 300000 KZTНаши ценности: Продуктивная команда, готовая давать решения; Преданность общему делу; Устойчивый рост и прогрессивное мышление; Позитивный настрой в любой ситуации; Профессиональное развитие наших сотрудников. Чем нужно заниматься и за что отвечать: ...
от 350000 до 400000 KZTОбязанности: Контролировать наличие товара по своим товарным группам на складе в оптимальном количестве и ассортименте; Достигать плановых показателей по обороту своих товарных групп; Искать поставщиков, изучать новые предложения от них; Проводить ...
*О компании:*Мы — агентство детских праздников *«Мир Шоу»* в Алматы, которое уже 9 лет на рынке и имеет репутацию лучшего агентства в городе. В связи с расширением команды мы ищем талантливых и энергичных аниматоров, готовых дарить радость и волшебство ...
от 300000 до 600000 KZTЧто нужно делать? Оформление кадровых мероприятий сотрудников (прием, переводы, увольнения, отпуска и прочие); Выдача работникам справок с места работы по требованию; Ведение учета и проверки правильности оформления больничных; Регистрация трудовых ...
Основные должностные обязанности: организует и своевременно, качественно проводит процедуры закупок согласно Плану работ Управления, на соответствующий месяц, а также процедуры закупок по заявкам, поступившим вне Плана работ Управления, способами в ...
Мы - ведущий дистрибьютор высококачественной косметики, ищем в ...
от 1000000 KZTОбязанности: обеспечивать контроль за ходом выполнения работ, анализ функционирования автоматизированных систем, учет случаев отказа системы, причин отклонений от графика, претензий пользователей, обучение и оказание методической помощи сотрудникам при ...