Обязанности: - учет и отражение операций по импорту ТС и третьих стран, подготовка и сдача ФНО 328.00 ; - поступление услуг от нерезидентов, подготовка и сдача ФНО 101.04; - сдача статистических отчетов 1-ТС, 1-инвест, 2-КС, 1-П и т.д.; - закрытие периода ...
almaty.hh.kz
от 600000 KZT
Обязанности: Организовывать работу по обеспечению сохранности материальных ценностей на объектах, принятых под охрану службой внутренней безопасности. Осуществлять руководство деятельностью отдела ФЗ и режима по вопросам безопасности и охраны труда, охраны ...
almaty.hh.kz
Обязанности: Организация учёта и контроль правильности отражения операций по всем участкам бухгалтерского учета, соблюдение идеального порядка документооборота; Контроль, формирование и своевременная выписка СНТ и ЭСФ в рамках требования Налогового кодекса ...
almaty.hh.kz
от 500000 KZT
Обязанности: Анализ рынка сбыта на вверенной территории; Развитие продаж на вверенной территории; Контроль исполнения целей и задач; Управление торговыми командами; Налаживание отношений между организацией и клиентом; Обучение торгового персонала. ...
almaty.hh.kz
Обязанности: Банк -клиент оплата и разноска выписки в 1С, УТ Авансовые отчеты и касса Начисление ЗП, кадровое делопроизводство Импорт Экспорт третьих стран и ЕАС Работа с ЭСФ, СНТ и Виртуальный склад Знание ФНО 328, ФНО 300.00, ФНО 200.00, ФНО 101.04 Стат. ...
almaty.hh.kz
от 500000 KZT
... заданий по поручению директора и заместителя директора отдела Минимальные квалификационные требования: ...
almaty.hh.kz
... , потом торговым представителем, потом супервайзером заместителем руководителя Наличие опыта работы в ...
almaty.hh.kz
от 300000 до 360000 KZT
Обязанности: Помощь в организации и координации встреч с заказчиками и участниками проекта. Помощь в планировании и составлении графиков проекта. Взаимодействие со смежными отделами для обеспечения слаженной работы. Контроль за качеством и соблюдением ...
almaty.hh.kz
от 300000 до 400000 KZT
Обязанности: Внедрение и развитие HR политик и процедур, способствующих достижению целей компании. Стандартизация процессов и процедур в области управления персоналом; Оценка вовлеченности работников, проведение работы по повышению лояльности и ...
almaty.hh.kz
Обязанности: *Разработка бизнес-планов и стратегии в части обеспечения персоналом и управления им *Формирование кадровой политики предприятия, определение ее основных направленностей в соответствии со стратегией развития Академии и мер по ее реализации; * ...
almaty.hh.kz