... работы в обучении и найма персонала; Умение работать с клиентами и командой; Желание работать и энтузиазм. Что мы предлагаем? Работу в перспективной компании; Качественный продукт, которым довольны наши ...
от 350000 до 600000 KZT... работы в обучении и найма персонала; Умение работать с клиентами и командой; Желание работать и энтузиазм. Что мы предлагаем? Работу в перспективной компании; Качественный продукт, которым довольны наши ...
от 350000 до 600000 KZT... . Участие в стратегических разработках развития компании, разрабатка эффективной системы мотивации персонала. Работа с бюджетом направленным на развитие рентабельности компании. Планирование и обеспечение прибыли предприятия. ...
до 400000 KZT... значит нам требуются 30 новых директоров ежемесячно, и у тебя есть ... . Нет возрастного ограничения. В нашей компании очень много молодых директоров. У нас ВЫ НЕ УСЛЫШИТЕ ... .д. Мы назначаем на должность Директора вне зависимости от возраста, ведь ...
от 220000 до 250000 KZT... с обучением и оценкой знаний персонала магазина, обеспечивает обучение и оценку уровня знаний персонала магазина; В отсутствие директора магазина исполняет его обязанности в ... плата; Официальное оформление в компанию по ТК РК; Корпоративная связь; ...
от 200000 KZT... с обучением и оценкой знаний персонала магазина, обеспечивает обучение и оценку уровня знаний персонала магазина; В отсутствие директора магазина исполняет его обязанности в ... плата; Официальное оформление в компанию по ТК РК; Корпоративная связь; ...
от 200000 KZT... предлагаем: Работу в ведущей оценочной компании, у надежного работодателя Официальное трудоустройства ... на всех этапах работы. В компании есть внутренняя система обучения и ... потенциала сотрудников Обучение за счет компании, бесплатный доступ к платформе Mind ...
... и разработка график использования автотранспорта Компании); - курьеров; - уборщицы. по поручению Генерального директора и директоров департаментов подготовка проектов писем, запросов ...
от 200000 до 200000 KZT... сгущенное молоко. Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала. Становясь частью команды МАСЛО-ДЕЛ, ... по продвижению продукции Компании; Контролирование активности и деятельности конкурентов. ...
... развития подчиненных; Подбор и обучение персонала; Осуществление маркетинговой политики по продвижению продукции Компании; Контролирование активности и деятельности конкурентов; ...