Инженер-плановик по составлению производственных планов-графиков/Planning Engineer (Primavera P6)
Специалист по составлению производственных планов.графиков ...
от 800000 до 800000 KZTСпециалист по составлению производственных планов.графиков ...
от 800000 до 800000 KZTTele2 Altel верят, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Они первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Также, Tele2 Altel - лучший работодатель ...
от 180000 KZT... , подсобный рабочий, разнорабочий, без опыта, специалист, фасовщик, стикеровщик, сортировщик, менеджер склада, ...
от 143500 до 287100 RUR... , подсобный рабочий, разнорабочий, без опыта, специалист, фасовщик, стикеровщик, сортировщик, менеджер склада, ...
от 143500 до 191400 RURОбязанности: Разработка схем шкафов управления Разработка программ на базе оборудования OWEN ,EKF, Schneider и др.Сборка шкафов управления Работа с существующей автоматикой и системами КИПиА VTS ,BOSH,CAREL ,GRUNDFOS.Выезды на объекты Решения по ...
от 250000 до 400000 KZTЯндекс Поиск — ведущая поисковая система. Приглашаем в проект, который помогает пользователям сменить поисковую систему на мобильных телефонах на Яндекс. Нужен исполнитель, который поможет сделать обычный поиск в интернете ещё более простым и технологичным ...
от 170000 до 285000 KZT... работы на должность электромонтажника, начинающих специалистов, также студентов. Обязанности: Монтаж кабеленесущих ...
от 440000 до 625000 KZTТОО «Буркит Сэйфти» - один из лидирующих казахстанских поставщиков высококачественных средств индивидуальной защиты, газоанализаторов и сопутствующих услуг. На рынке – 13 лет, филиалы в 5 регионах Казахстана Официальный дистрибьютор более 10 крупнейших ...
Обязанности: Активный поиск и подбор персонала, формирование кадрового резерва; Проведение первичных интервью, собеседований, тестирований кандидатов; Оценка деловых и личностных качеств кандидатов, составление заключений по итогам собеседований; Ведение ...
Обязанности: Активный поиск и подбор персонала, формирование кадрового резерва; Проведение первичных интервью, собеседований, тестирований кандидатов; Оценка деловых и личностных качеств кандидатов, составление заключений по итогам собеседований; Ведение ...