Обязанности: Вести учет рабочего времени сотрудников; Подготовка кадровых документов; Подготовка договоров с клиентами и партнерами; Организация жизнедеятельности офиса (поиск контрагентов, организация закупа, контроль порядка и чистоты в офисе); ...
от 150000 до 180000 KZTОбязанности: Составлять ясные, чёткие планы работы с учётом внешних и внутренних факторов, необходимых ресурсов для выполнения поставленных задач; Регистрировать в АБИС электронную карточку клиентов с заполнением всех необходимых полей. Требования: Высшее ...
от 355000 KZTИщем HR- мастера: создавайте эффективные команды с нами 1. Опыт работы: минимум 1 год в HR, желательно в розничной торговле или в смежных сферах.2. Знание трудового законодательства: обязательное знание трудового кодекса, норм и правил оформления ...
от 150000 до 300000 KZTАдрес офиса в г. Атырау - ул. Курмангазы 12 Б , БЦ «Авангард» Мы сервис ориентированная компания с европейским подходом к качеству обслуживания клиентов. Для нас очень важно предоставлять услуги качественно и профессионально. Чтобы удовлетворить ...
Обязанности: обработка заявок, оформление КП, поиск товаров, работа с клиентами, выставление счетов на оплату, накладных и т.д. (работа в 1С) Требования: большое желание работать и идти вперед с командой для достижения поставленных больших целей
от 150000 до 350000 KZTОбязанности: заниматься поиском и наймом персонала собирать информацию о вакансии размещение вакансий координирование и составление расписания собеседований и согласовывание их с руководителем, если его участие необходимо. Проводить оценку кандидатов. ...
от 250000 до 250000 KZT... требуются специалисты:- ландшафтный дизайнер- агроном- менеджер по работе с персоналом и ...
Обязанности: Прием входящих звонков, работа с входящей, исходящей корреспонденцией (отправка обычных и заказных писем,прием посылок), электронная почта, курьирование курьеров, тех персонала, водителей осуществление и проверка переводов документации, сбор и ...
от 200000 до 230000 KZTОбязанности: Опыт работы: минимум 2-3 года в HR,1. Знание трудового законодательства: обязательное знание трудового кодекса, норм и правил оформления сотрудников.2. Навыки подбора персонала: умение находить, оценивать и отбирать кандидатов для различных ...
от 300000 до 350000 KZTОбязанности по должности: Активный поиск и привлечение новых клиентов, проработка базы «теплых» и «холодных» клиентов; Проведение переговоров на уровне первых лиц компаний; Оформление заключение продление договорных отношений с клиентом. Контроль ...
от 350000 до 500000 KZT