Обязанности:Принимать активное участие в разработке системы основных компенсаций Компании (системы грейдов, системы оценки должностей, кадровой политики повышения в должности и др.) в соответствие с требованиями Компании, стратегическими целями Компании и концепцией Департамента управления человечес...
Обязанности t;pt;p c ass=MsoNorma sty e=margin- eft: 35.45pt; text-a ign: justify; tab-stops: 2.0cm; t;span sty e=font-size: 12.0pt; co or: b ack;8. Работник исполняет следующие функции: t;/span t;/p t;p c ass=MsoNorma sty e=margin- eft: 0cm; text-a ign: justify; text-...
от 250 000 до 250 000 тенгеОписание вакансии 1) соңғы пайдаланушылар жабдығының жұмыс жағдайын қолдауды, сондай-ақ ақауларды уақтылы анықтау және жою мақсатында жабдықтың тексеру және профилактикалық жұмыстарын жүргізуді жүзеге асырады; 2) соңғы пайдаланушыларға бағдарламалық қамтамасыз етуді орнату мен оған қызмет көрс...
We’re JTI, Japan Tobacco International and we believe in freedom. We think that the possibilities are limitless when you’re free to choose. In fact, we’ve spent the last 20 years innovating, creating new and better products for our consumers to choose from. It’s how we’ve grown to be present in 130
GoodБудет заниматься вопросами компенсаций, выплат и льгот в компании. Требование: экономическое/финансовое образование, стаж работы в HR желателен. Английский intermediate, отличное знание Excel , отличные навыки финансового анализа, внимание к деталям, идеальная организованность.