... поручения заместителя генерального директора по административно-хозяйственной работе; выполняет правила внутреннего ... соблюдать требования кодекса деловой этики; кадровой политики; правил внутреннего трудового распорядка; ...
Обязанности: Обеспечение надлежащего состояния помещений компании; Контроль за техническим состоянием помещений компании; Принятие мер по устранению неполадок в помещениях и магазинах, мелкий ремонт, контроль исправности оборудования; Обеспечение и ...
от 300000 до 300000 KZT... , Специалист отдела заботы) от 3 лет в крупной производственной компании. Экспертные знания и опыт в следующих областях: оборудование рабочих мест, организация питания сотрудников, организация уборки помещений; организация административно-хозяйственной ...
Сотрудник обязан: вести техническое сопровождение контрактов, ...
75 000 тг.... ; Координация деловых встреч и переговоров; Административная поддержка руководства и сотрудников; Ведение кадрового делопроизводства: подготовка приказов, прием увольнение сотрудников, заключение и сопровождение трудовых договоров, ...
от 300000 до 350000 KZT... и методы оценки персонала;- кадровое делопроизводство;- основы психологии и социологии труда.1.7. Менеджер отдела кадров руководствуется в своей деятельности:- ... .4. Организует проведение аттестации сотрудников компании, ее методическое и информационное ...
Обязанности: техническое сопровождение контрактов, финансовый контроль, отчетность.Требования: высшее образование, владение ПК.Условия: пятидневная рабочая неделя, оформление по ТК РК, соц. пакет полный, карьерный рост. Рассмотрим без опыта работы.
75 000 тг.... работу подразделений Производственного отдела, принимать меры по предупреждению и ... угрозы и организации защиты сотрудников от воздействия опасных факторов, организовать эвакуацию сотрудников; Сообщать непосредственному руководителю, руководителям цехов ...
... своей деятельности; определяет задачи работы Отдела, методы работы для решения задач, ... ; выделяет и рационально распределяет ресурсы Отдела, в т.ч. в соответствии ...
... своей деятельности; определяет задачи работы Отдела, методы работы для решения задач, ... ; выделяет и рационально распределяет ресурсы Отдела, в т.ч. в соответствии ...