Работа hr manager it в городе Костанай. Найдено 45 свежих вакансий в этом регионе.

• Метешова Ю.В.
• Казахстан, Костанай
• 7 дней назад

... , уважаемый кандидат Мы - консалтинговая компания HR-ENERGY, оказываем спектр HR-услуг для компаний, в том ...

• Костанайнефтепродукт
• Казахстан, Костанай, улица Дзержинского, 61/1
• 6 дней назад

... средне-специальное образование в сфере IT; Опыт работы в сфере IT от 1 года; Исполнительность, коммуникабельность, ...

• Яндекс Крауд
• Казахстан, Костанай
• 21 день назад

... с нами: участие в международном IT-проекте. Вы будете теми, кто ... обучение. Это новое направление в IT, и мы готовы обучить вас ...

• АНТАЛ БИЗНЕС РЕШЕНИЯ (ТМ Antal Kazakhstan)
• Казахстан, Костанай
• 19 часов назад

Responsibilities Requirements: As managing director you will be responsible for the full operational management of the company (seed sales to customers, logistics, finance and leading the sales team). An important objective is the further development of ...

• МФО ОнлайнКазФинанс (ТМ Solva)
• Казахстан, Костанай
• 18 часов назад

Привет Вас приветствует HR менеджер компании Solva, лидера на ...

• Джунусов
• Казахстан, Костанай, улица Омара Дощанова, 157
• день назад

... или пишите на WhatsApp менеджер hr - Данияр

• ЛИДЕР НЕДВИЖИМОСТИ
• Казахстан, Костанай, улица А. Байтурсынова, 72
• 2 дня назад

Обязанности: Набор персонала, разработка вакансии публикация на разных сайтах Организация вводного обучения, проведения тренингов Управление персоналом Проведения тест-драйва, анализ результатов, разработка рекомендации по улучшению Мотивация и ...

• ЛИДЕР НЕДВИЖИМОСТИ
• Казахстан, Костанай, улица А. Байтурсынова, 72
• 2 дня назад

... и условий труда. - Участие в HR-проектах и мероприятиях компании (ярмарки ...

• Мобайл Телеком-Сервис (Объединенная Компания Tele2/ALTEL)
• Казахстан, Костанай
• 3 дня назад

... работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия». Мы не ...

• Mobile Technology
• Казахстан, Костанай
• 6 дней назад

Обязанности: прием на работу или увольнение сотрудников оформление всей документации по движению сотрудников в рамках компании и за ее пределами организовывать стажировки и адаптации сотрудников создавать систему мотивации для коллектива устранять ...