Обязанности: -Ведение страниц компании в социальных сетях.-Мониторинг информационных страниц компании на поисковых платформах, работа с отзывами.-Планирование и создание качественного контента (оригинальные тексты, фото, видео).-Коммуникация с подписчиками ...
kostanay.hh.kz
от 230000 KZT
... - КАМ - супервайзер - руководитель подразделения - территориальный менеджер - руководитель филиала.
kostanay.hh.kz
от 200000 до 300000 KZT
Обязанности: Поиск и привлечение новых клиентов. Интернет-продажи. Ведение социальных сетей. Консультирование клиентов. Заключение договоров. Отправка корреспонденции. Требования: Обязателен опыт работы в продажах. Умение работать с клиентами. Грамотная ...
kostanay.hh.kz
от 180000 до 500000 KZT
... помощью опытных коллег, наставников, тренинг-менеджеров компании вы освоите все аспекты ...
kostanay.hh.kz
от 250000 до 650000 KZT
Обязанности: Встреча клиентов в офисе компании, Прием входящих звонков, обращений; Организация работы офиса; Консультирование клиентов по телефону; Консультирование клиентов в чатах и мессенджерах; Коммуникация с сотрудниками компании, распределение ...
kostanay.hh.kz
от 160000 до 160000 KZT
НЭО Пульсар — это аутсорсинговый колл-центр. Компания занимается продажами по телефону и обслуживает клиентов, в таких странах как Россия и Казахстан. 6 причин работать в команде НЭО Пульсар: Заработок БЕЗ ограничений (один из топовых сотрудников получил ...
kostanay.hh.kz
от 350000 KZT
Обязанности: звонки потенциальным клиентам по уже существующей базе; презентация оборудования нашей компании в телефонном разговоре; подготовка коммерческих предложений; документальное сопровождение сделок; поиск новых клиентов; проведение встреч с ...
kostanay.hh.kz
от 200000 KZT
... 00.30 (вызов по звонку менеджера) Заработок в среднем 17000 в ...
kostanay.hh.kz
от 250000 до 300000 KZT
... продаж Основные задачи : Контроль работы менеджеров отдела продаж. Найм , адаптация и ...
kostanay.hh.kz
от 800000 KZT
Обязанности: Планирование и анализ потребности персонала Поиск и привлечение самых эффективных сотрудников Оценка и качественный отбор кандидатов Требования: Высшее образование ; Опыт в подборе персонала от 1 года; Знание методик и инструментов подбора ...
kostanay.hh.kz