Обязанности: Выбор поставщиков на основе ряда критериев (качества продукции, ее стоимости, качества логистической системы, скорости доставки и т.д.). Ведение переговоров с потенциальными поставщиками. Контроль качества поставляемой продукции, своевременное ...
от 300000 KZTОбязанности: мониторинг логистических платформ; ведение деловой беседы с заказчиками и водителями. Требования: Наличие ноутбука; Ответственность, целеустремлённость. Условия: Пн-пт с 10:00- 17:00,обед с 13:00-14:00 Суб,вс выходной
от 200000 до 350000 KZT... и ответственного специалиста на позицию Менеджер по продаже кровельного материала со ...
Обязанности: холодные звонки, ведение переговоров, CRM система. работа в маркетплейсах Требования: коммуникабельность, грамотная речь, продвинутый пользователь ПК и соцсетей,обучаемость.
от 150000 до 250000 KZTОбязанности: Составление заявок на материальные ресурсы с необходимыми обоснованиями и расчетами; Контроль наличия товаров на складах. Требования: Высшее либо средне-профессиональное образование; Знание английского языка. Условия: Нормальные условия труда ...
от 250000 до 260000 KZT... ассессмент-центров. Консультирование руководства и менеджеров по вопросам подбора персонала. Установление ...
... опыта, специалист, фасовщик, стикеровщик, сортировщик, менеджер склада, работник склада. #вахтавмоскве #вахтаспроживанием # ...
от 118800 до 237600 RURОбязанности: Консультация клиентов по ИС Параграф Работа с действующей базой клиентов Оказание сервисной поддержки Пролонгирование договоров Требования: Навык ведения переговоров Желателен опыт в сфере продажи услуг Четкая дикция Условия: Дружный коллектив ...
от 220000 KZTОбязанности: Холодные звонки, встречи с клиентами, сопровождение сделки Выезды в ответственные регионы Планирование, отчеты, аналитика Требования: Опыт работы в продажах Наличие водительского стажа (вод. удостоверение категории B) Готовность к ...
от 200000 до 400000 KZTОбязанности: Организация системы обучения; Организация и проведение тренингов и семинаров для сотрудников по направлениям, офлайн обучения (кофе-брейки, обеды); Участие в развитии корпоративной культуры и повышении уровня профессионализма персонала; ...