Работа нач хоз отделом в городе Костанай. Найдено 153 свежих вакансий в этом регионе.

Менеджер отдела продаж

  • Unicorn Academy
  • Казахстан, Костанай
  • 2 дня назад

Привет Мы – Unicorn, онлайн академия английского языка с уникальной методикой обучения. Мы преподаем уроки не по шаблонным и скучным занятиям, а составляем свою программу, основанную на трендовых интересах детей школьного возраста: Minecraft, TikTok, ...

kostanay.hh.kz
от 250000 до 550000 KZT

Менеджер отдела продаж

  • КазГеоБел
  • Казахстан, Костанай, проспект Аль-Фараби, 5
  • 2 дня назад

В компанию ТОО «КазГеоБел» требуется менеджер по продажам. ТОО «КазГеоБел» - это компания по продаже товаров группы промышленных строительных материалов с богатым опытом и надежной репутацией. Мы будем рады принять ответственного, целеустремленного, ...

kostanay.hh.kz
от 200000 до 500000 KZT

Руководитель пресс-службы

  • Олжа Агро
  • Казахстан, Костанай
  • 2 дня назад

Обязанности: общее руководство работой отдела Пресс-службы; участие в перспективном ...

kostanay.hh.kz

Продавец-консультант

  • Гаврилова Т. Н.
  • Казахстан, Костанай
  • 2 дня назад

... , Поддержание чистоты и порядка в отделе, Выполнение поставленных целей. Требования: Пунктуальная, ...

kostanay.hh.kz
от 100000 до 250000 KZT

Горничная

  • Гостиница Медео
  • Казахстан, Костанай
  • 3 дня назад

В гостиничный комплекс ( отдел housekeeping ) требуется горничная. - Опрятная, трудолюбивая, ...

kostanay.hh.kz
от 180000 до 220000 KZT

Маркетолог

  • Гостиница Медео
  • Казахстан, Костанай
  • 3 дня назад

... рекламной сьемки - Взаимодействие с другими отделами комплекса для координации маркетинговых работ - ...

kostanay.hh.kz
от 300000 до 350000 KZT

Менеджер по продажам

  • Мебель в Дом (Бочкарева Е.М.)
  • Казахстан, Костанай
  • 3 дня назад

... компании он будет точно Руководителями отдела продаж стали самые результативные продавцы. ...

kostanay.hh.kz
от 350000 до 760000 KZT

HR менеджер, отдел кадров

  • Mobile Technology
  • Казахстан, Костанай
  • 3 дня назад

Обязанности: прием на работу или увольнение сотрудников оформление всей документации по движению сотрудников в рамках компании и за ее пределами организовывать стажировки и адаптации сотрудников создавать систему мотивации для коллектива устранять ...

kostanay.hh.kz
Top