В динамично развивающуюся компанию . Требуется оператор, в новый офис. Прием заявок в том числе по телефону. Консультирования по услугам компании. Возраст 20- 50 энергичные, ответственныеОфициальное оформлениеГрафик с 9.00 до 14.00 С 13.00 до 17.00
170 000 тг.обязанности: ведение телефонных и деловых переговоров, работа в офисе с людьми и документациейтребования: коммуникабельность, ответственность, грамотная речьусловия:5 2 с 9-18ч. предусмотрена стажировка
Требуется офис-менеджерОбязанности:Обеспечение жизнедеятельности офисаОбработка входящей и исходящей корреспонденции (внешней, головного офиса, филиалов)Подготовка и оформление документации, необходимой для организации работы компанииВыяснение потребностей ...
120 000 тг.Обязанности: Организует и контролирует работу водителей автомобилей на линии. Участвует в инструктаже водителей автомобилей, узнает и уточняет дорожную обстановку, метеорологические условия, характер груза, время поставки автомашины под погрузку, расчетное ...
от 200000 до 260000 KZT... компанию «Evolution Style» срочно требуется диспетчер-оператор. Офисная деятельность, отвечать на ...
150 000 тг.Что от вас требуется.Прием входящих звонков и консультирование, работа с информационными базами данных, оформление документации.ТребованияГрамотная речь, коммуникабельность, исполнительность.Опыт работы - Опыт не требуется но приветствуетсявсе вопросы по ...
Нужен специалист, с опытом работы кадровикаВ связи с расширением требуются специалист, с опытом работы кадровика, в функциональные обязанности которого будет входить следующее: подбор требуемого персонала, организация обучения персонала, аттестация ...
Требуется сотрудник в офис. Функциональные обязанности- приём телефонных звонков, оформление документации, помощь руководителю. Пятидневка, с10 до 17.
Опыт работы с людьми приветствуются. Рассматриваем кандидатов - студентов последних курсов обучения или заочников. Коммуникабельность, чистая речь, презентабельная внешность, стрессоустойчивость, грамотно отвечать на входящие телефонные заявки. Условия ...
Умение обучать новых сотрудников, ведение переговоров, написание отчетов , предоставление необходимой информации — введение в должность.