Обязанности: Организовывать и контролировать работу СЦ; Вести постоянный поиск, подбирать, организовывать прием на работу, мотивировать персонал СЦ; Обеспечивать достижение СЦ установленных целей, задач и показателей эффективности работы; Организовывать ...
pavlodar.hh.kz
от 400000 KZT
Данная вакансия является временной. Основные должностные обязанности: Обеспечение бесперебойного функционирования автоматизированных информационных систем. Модифицирование существующих документов, отчетов, обработок бухгалтерского, оперативного и ...
almaty.hh.kz
от 400000 до 450000 KZT
Обязанности: Управление технологическим процессом Управление персоналом Ремонт и накладка оборудования Профилактические работы Обеспечение бесперебойной работы оборудования Постоянное повышение квалификации Умение обращаться со сложным европейским ...
almaty.hh.kz
от 400000 KZT
... себя как надежный работодатель; Профессиональный менеджмент и команда, готовая делиться опытом, ...
boralday.hh.kz
Привет, мой будущий помощник и руководитель одного из самых крупных и важных отделов моей компании Меня зовут Луиза Толеген. Немного обо мне - с кем тебе предстоит работать: Я - сооснователь центра английского языка и подготовки к IELTS - iStudy, автор и ...
pavlodar.hh.kz
от 200000 до 250000 KZT
... по специальности международного отношение или Менеджмент в гостиничном и ресторанном бизнесе ...
astana.hh.kz
Обязанности: Разработка стратегии логистики: определение стратегических целей и приоритетов в области логистики с учетом целей компании и потребностей клиентов. Управление логистическими процессами: разработка, внедрение и оптимизация процедур и процессов ...
semej.hh.kz
Обязанности: 1. Корпоративная культура Уровень вовлеченности персонала Уровень удовлетворенности сотрудников ESS 2. Организационное развитие Содействие реализации стратегических целей компании посредством организации рационального управления персоналом – ...
almaty.hh.kz
Обязанности: Разработка и реализация HR-стратегии компании в соответствии с бизнес-целями. Управление всеми аспектами кадровой политики, включая подбор, адаптацию, обучение и развитие персонала. Формирование и поддержание корпоративной культуры, ...
shymkent.hh.kz
от 300000 до 350000 KZT
Мы компания 125 Almaty занимающая управлением частными школами под брендом 125 High School, Ybyrai Ulttyq Mektebi. Под руководством имеем 18 действующих школ. Мы в поиске HRD готового выстроить стратегию развития HR-бренда нашей компании. Какие задачи у ...
almaty.hh.kz
от 700000 до 1000000 KZT