... хозяйственной деятельности в рамках деятельности отдела, составляет заключения и проводит анализы ... ; обязательный опыт работы в должности начальника планово-экономического отдела (бюджетного отдела) не менее 3-х лет; ...
Обязанности: Должностные обязанности начальника транспортного отдела: Определяет потребность и производит расчеты ... и пожарной безопасности; Руководит работниками отдела; Требования: высшее образование опыт работы ...
... увольнения работников; Подбор, отбор, расстановка кадров; Изучение потребности рынка труда в кадрах; Личные качества Адаптивность; Ответственность; Пунктуальность; ...
от 150 000 до 160 000 тенге... навыки Нормирование труда; Подбор квалифицированных кадров; Организация обучения и повышения квалификации кадров; Оформление приказов приема, перевода и ...
от 100000 до 140000 KZT... Организация обучения и повышения квалификации кадров; Оформление приказов приема, перевода и увольнения работников; Подбор, отбор, расстановка кадров; Изучение потребности рынка труда в кадрах; Личные качества Адаптивность; Ответственность; Пунктуальность ...
от 110 000 до 180 000 тенге... навыки Нормирование труда; Подбор квалифицированных кадров; Организация обучения и повышения квалификации кадров; Оформление приказов приема, перевода и увольнения работников; Подбор, отбор, расстановка кадров; Изучение потребности рынка труда в ...
от 200 000 до 220 000 тенге... навыки Нормирование труда; Подбор квалифицированных кадров; Организация обучения и повышения квалификации кадров; Оформление приказов приема, перевода и увольнения работников; Подбор, отбор, расстановка кадров; Изучение потребности рынка труда в ...
от 140 000 до 160 000 тенге... навыки Нормирование труда; Подбор квалифицированных кадров; Организация обучения и повышения квалификации кадров; Оформление приказов приема, перевода и увольнения работников; Подбор, отбор, расстановка кадров; Изучение потребности рынка труда в ...
от 180 000 до 250 000 тенге... навыки Нормирование труда; Подбор квалифицированных кадров; Организация обучения и повышения квалификации кадров; Оформление приказов приема, перевода и увольнения работников; Подбор, отбор, расстановка кадров; Изучение потребности рынка труда в ...
от 200 000 до 300 000 тенге... навыки Нормирование труда; Подбор квалифицированных кадров; Организация обучения и повышения квалификации кадров; Оформление приказов приема, перевода и увольнения работников; Подбор, отбор, расстановка кадров; Изучение потребности рынка труда в ...
от 100 000 до 180 000 тенге