B2B - инновационная компания в сфере информационных технологий, специализирующаяся на разработке программного обеспечения для различных отраслей. Наша миссия - создание передовых решений, которые изменяют мир к лучшему. Наш график - 5 2 с 9:00 до 18:00 ( ...
от 150000 до 150000 KZTОбязанности: изучение рынка, анализ требований; привлечение соискателей через различные каналы; сбор и анализ присланных откликов; проведение интервью с последующей оценкой кандидатов; контроль за процессом найма; взаимодействие с отделами компании по ...
Обязанности: Коммуникация с кандидатами в разных каналах (телефонные звонки, мессенджеры, почта) Проведение телефонных и очных интервью Подбор и закрытие вакансий на административные позиции Совершенствование бренда работодателя вуза (HR-бренд) Участие в ...
Условия:Удаленная работаОпыт приветствуется, но не обязательный( всему научим онлайн)Оклад : от 145000 KZT+ бонусы за приведенных сотрудниковграфик работы с 09.00-19.00 по МСКготовность работать в режиме видео-конференции Обязанности:Поиск и подбор ...
от 145000 до 180000 KZTОбязанности:- Поиск и подбор персонала Требования: • Высшее образование в области человеческих ресурсов, психологии, менеджмента или смежных сфер.• Опыт работы в рекрутинге или смежных областях.• Отличные коммуникативные навыки.• Сильные организационные ...
от 350000 KZTТребуется менеджер по продажам абонементов в коворкинг. Работа в офисе.Метры крупное агентство недвижимости, более 10 лет на рынке, являемся официальными партнерами BI Group, а также других крупных застройщиков и банков. Имеем собственное супер мобильное ...
от 250000 до 500000 KZTОбязанности: Эффективный и качественный подбор персонала; требований к вакансии -> размещение вакансий на ресурсах -> активный поиск кандидатов ->, работа с базой резюме, отбор кандидатов и оценка -> ведение переговоров с кандидатами ->; Работа с базой ...
от 200000 KZTОбязанности: Размещение вакансий на различных источниках Обзвон кандидатов Отбор кандидатов Проведение отборочных собеседований Ведение воронки найма Первичная адаптация и подготовка рабочего места кандидата Проведение выходных интервью по выяснению ...
от 250000 до 250000 KZTОбязанности:• Поиск и привлечение выдающихся кандидатов для нашей компании;• Предварительный отбор резюме и проведение компетентных собеседований;• Оценка и отбор потенциальных сотрудников с учетом стратегических целей компании;• Активное взаимодействие и ...
Обязанности: Активный подбор персонала в штат компании;Публикация вакансий на job-ресурсах;Мониторинг рынка труда;Своевременное и качественное закрытие вакансий: размещение обновление вакансий, первичные телефонные собеседования, собеседования off-line, ...
от 200000 KZT