... ; Внедряет стандарты Компании по организации корпоративных продаж и послепродажного обслуживания КК, ... , касающихся сферы деятельности в области корпоративных продаж; контролирует выполнение норм этих ...
от 700000 KZT... менеджера по работе с персоналом и работника о вводе номера в корпоративную группу (электронная почта телефон); подключает к корпоративной сотовой связи с предоставлением лимита ... или вывод номера из корпоративной группы при приеме увольнении работников; ...
от 300000 до 300000 KZT... практику программ отбора и стимулирования персонала, а также их надлежащее функционирование ... работы. Управление фондом заработной платы персонала Компании. Обеспечивать процесс эффективного подбора персонала с тем, чтобы соответствующие позиции ...
... ; Доводит до сведения персонала организационные, распорядительные и кадровые документы ... оперативное хранение документов по персоналу, подготовку к сдаче их в ... статистической информации по персоналу; Подбор кадров, проведение собеседований, рекрутирование, ...
от 150000 до 200000 KZT... , найм и адаптация персонала; Организация обучения персонала; Формирование корпоративной культуры; Разработка внутренних нормативных актов, касающихся управления персоналом; Оценка эффективности персонала, проведение опросов, анкетирование, тестирование ...
от 500000 KZT... процессов (рекрутинг, адаптация, мотивация, обучение и развитие, оценка, аналитика, корпоративная культура и др) Контроль за правильным ведением КДП; Организация и контроль за внутренним наймом и проведением полного цикла подбора персонала (от линейного до ...
от 350000 до 400000 KZT... в подчинении); - Рекрутинг; - Адаптация и мотивация персонала; - Развитие корпоративной культуры; - Участие в разработке Ключевых ...
до 600000 KZT... участие в аттестации и обучения персонала; Организация и участие в мероприятиях по мотивации и развитию персонала; Формирование кадрового резерва; Формирование и развитие корпоративной культуры; Анализ тенденций на рынке ...
от 150000 до 400000 KZT... систем мотивации, владение инструментами материальной и нематериальной мотивации. Опыт расчета норм времени, численности, ... года корпоративного стажа. Возможность пройти обучение за счет компании, корпоративные мероприятия и другие активности. Официальное ...
... персонала. Организация корпоративных мероприятий. Требования: Высшее образование, желательно «психология», «управление персоналом», «педагогика». Знание русского и казахского языков. Не менее 3-х лет опыта работы аудиторным тренером бизнес-тренером ...