Менеджер по продажам в IT компанию
Ищем энергичного и целеустремленного Менеджера по продажам для работы на ... : Возможности для карьерного роста: от Менеджера по продажам до Руководителя отдела ...
от 300000 до 900000 KZTИщем энергичного и целеустремленного Менеджера по продажам для работы на ... : Возможности для карьерного роста: от Менеджера по продажам до Руководителя отдела ...
от 300000 до 900000 KZT... вакансии: Мы ищем менеджера по продажам, который сможет обработать все текущие заявки клиентов и увеличить клиентскую базу. 3. Задачи и обязанности: Чем Вы будете заниматься? Делать холодные звонки и общаться с клиентами компаний по всей России ...
от 300000 KZTМы — успешная лизинговая компания, в поиске Менеджера по продажам для нашей дружной ...
от 300000 до 350000 KZT... ожидания. В связи с ростом компании, мы ищем в нашу команду опытного менеджера отдела продаж, который разделяет наши ... вклад в дальнейшее процветание нашей компании. В качестве менеджера отдела продаж, ваши ключевые обязанности ...
от 310000 до 840000 KZT... измеримых результатов. Так как наша компания растет, мы в поиске менеджера по работе с клиентами: Обязанности:- ...
от 150000 до 250000 KZT... развитию . Я Есимов Ермек собственник компании приглашаю тебя ,стать частью этой компании и вместе развиваться и расти как личность. Обязанности: Оперативный поиск и подбор персонала по открытым вакансиям. Ведение кадрового ...
от 200000 KZT... координацию и контроль процесса адаптации персонала в соответствии с внутренними нормативными документами Компании; Информировать нового работника о продолжительности ...
от 450000 KZT... подборе квалифицированных специалистов в нашу Компанию. Обязанности: Рекрутинг: Поиск, привлечение и отбор кандидатов на вакансии в компании; Оценка персонала: Проведение интервью, анализ резюме, проверка ...
от 370000 до 500000 KZTИщем менеджера по подбору и обучению персонала в компанию, работающую на ювелирном рынке. Информация о компании и вакансии: Ювелирный дом Armat – ...
от 300000 до 450000 KZT... потенциальных кандидатов и сотрудников Компании; Работа с внешним кадровым резервом; Бюджетирование отдела подбора персонала. Если обобщить все вышесказанное подбирать ... и развитие: Обучать нанимающих менеджеров и проводить посттренинговое сопровождение по ...