Центр Развития Предпринимателей — консалтинговая компания ... с расширением требуются менеджеры по продажам, проект менеджеры, менеджеры по работе с клиентами. Требования:✔️ ... Оказывать помощь другим менеджерам в исполнении их обязанностей;✔️Участвовать ...
до 1000000 KZT... оценки и планов развития команды. Взаимодействие с ключевыми клиентами и партнерами компании. Разработка и проведение цикловых совещаний и тренингов. Взаимодействие с другими отделами и сотрудниками компании по обеспечению дистрибьюции продуктов компании в ...
... ответственности; Отслеживание тенденций развития экономики, отрасли, конкурентов для поиска ... потенциала каналов, целей по дистрибьюции, подготовка презентаций по запуску новых ... потребностях; Внедрение стратегии развития категории у клиентов, находящихся в ...
Обязанности: Управление отделом по развитию дистрибьюции (работа с командой); Ответственность за развитие деловых, партнерских отношений с дистрибьюторами; ...
... участия граждан, реализация проектов Карты развития предпринимательства на 2019-2025 годы ... значимые продовольственные товары; Реализация плана развитие рационального использования земель сельскохозяйственного назначения, ...
от 243 700 тенге... команды; Помогать владельцу внедрять стратегию развития холдинга; От имени владельца контролировать топ-менеджеров; От имени владельца вести переговоры ...
... команды; Помогать владельцу внедрять стратегию развития холдинга; От имени владельца контролировать топ-менеджеров; От имени владельца вести переговоры ...
... стремление к личному и профессиональному развитию. Если вы ищете интересную работу с гибким графиком, возможностью обучения и развития, присоединяйтесь к нашей дружной команде ... специалист колл-центра, колл-центр, менеджер, колл-центр, call centr, оператор ...
от 30000 RUR... лет; Опыт работы на позиции Менеджера по продажам от 3 лет;Опыт работы в создании и развитии бизнеса, новых филиалов; Владение навыками оценки обучения и развития потенциала и компетенций команды;Уверенный ...
... команды; Помогать владельцу внедрять стратегию развития холдинга; От имени владельца контролировать топ-менеджеров; От имени владельца вести переговоры ...