... время у нас открыта позиция HR- консультанта Обязанности: ✅Помогать клиентам внедрять ... обучаться и совершенствоваться в сфере HR; ✅Готовый к новому и умеющий ... уже стала БРЕНДОМ в области HR ✅Корпоративные выезды, игры, посещение мероприятий, ...
от 300000 до 600000 KZT... и удержание талантливых специалистов; Анализ HR-метрик и ключевых показателей эффективности, ... дисциплин; Опыт работы в сфере HR в международных отелях или крупных ...
... bookkeeping procedures; Track stocks of office supplies and place orders when ... . Requirements: Proven experience as an office administrator, office assistant or relevant role; Outstanding ...
до 220000 KZT... и удовлетворенности сотрудников, по развитию HR-бренда и внутренней культуры компании; ... аналитики; Информационно поддерживать сотрудников по HR-вопросам. Требования: Опыт работы в HR-сфере от 3-х лет; ...
от 1000000 KZT... . Требования: Опыт работы на позиции HR-менеджера или специалиста по подбору ... .Технические требованияУверенное владение ПК (Microsoft Office, Google Workspace).Навыки работы с ...
от 300000 до 500000 KZT... to consider our vacancy of HR Business Partner (Sales). Responsibilities: Recruitment ... ; Highly proficient user of MS Office (esp. Excel and PowerPoint); Excellent understanding of HR concepts and best practices; Analytical ...
... contact for stores and head office employees regarding all HR processes, systems and practices carried out by HR Department Executing full cycle of ...
от 500000 KZT... карьерного роста, станьте руководителем отдела HR всего за полгода благодаря своим ... от года опыта в сфере HR, оклад 600.000 тенге. Опыт ... , готовы повысить до руководителя отдела HR за полгода; Обучение при необходимости ...
от 600000 до 800000 KZT... компании мы в поисках крутого HR Директора, который сможет создать свой HR департамент и выстроить HR процессы с нуля. Отклики принимаются ... до Партнёра организации; Обучение на HR Директора в компании HR Capital и регулярное повышение квалификации ...
от 500000 до 1000000 KZT... потенциал в рамках HR процессов. Обязанности: Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с целями ... экономика). Опыт работы в HR-управлении не менее 3–5 ... Глубокое понимание всех направлений HR-функции: рекрутинг, обучение, развитие, компенсации ...