Менеджер по персоналу
Организация работы с персоналом, подбор кадров, проведение собеседования, организация обучения персонала, координация работы по повышению квалификации сотрудников и развитие их деловой карьеры. Зарплата:200000
200 000 тг.Организация работы с персоналом, подбор кадров, проведение собеседования, организация обучения персонала, координация работы по повышению квалификации сотрудников и развитие их деловой карьеры. Зарплата:200000
200 000 тг.Подбор персонала , организация, обучение персонала, проведение собеседований
250 000 тг.Условия-график работы 5 2 с 9:00 до 18:00-стабильность-надежность- карьерный рост-обучение за счет компании
350 000 тг.Срочно требуется администратор-кадровик.Компьютерная грамотность,ответственность,умение работать в коллективе,быстро обучаемость.Офис находится в центре города,предусмотрена подготовка.
Требования: высшее или неоконченное высшее образование, опыт аналогичной работы от года‚ знание ТК, уверенный пользователь ПК, ответственность‚ внимательность‚ коммуникабельность. Обязанности: подбор требуемого персонала, проведение собеседований, ...
Наша компания оптово –торговая ,осуществляет продвижение ТНП крупным оптомПо городам РК ,России и ближнего зарубежья. Направление развития компании-Сфера управления персоналом ,экономика ,реклама. Мы ищем опытного специалистаВ подборе персонала ,который в ...
180 000 тг.Требуется срочно операторы-консультанты. На неполный рабочий день. Работа удаленная (через интернет). Заработная плата от 90.000тн. С полным социальным пакетом. Обращаться по Watss App Анна.
90 000 тг.Требуется Специалист по подбору персоналаТребования:средне-специальное, высшее образование;владение компьютером на уровне пользователя;умение работать в коллективе, тактичность, коммуникабельность;грамотная устная и письменная речь.Обязанности:размещение ...
300 000 тг.Необходимо профессиональный стаж, ответственность, организовывать и проводить аттестации, стажировки, знание законодательства РК.
150 000 тг.Требования: Четкая и грамотная речь. Аккуратность, честность, коммуникабельность, исполнительность, умение работать в команде. Навыки делового общения, грамотность и ответственность, нацеленность на результат. Обязанности: Подбор персонала, в том числе ...