... уровня персонала Организовывать процесс непрерывного обучения персонала, обеспечивать создание и эффективное функционирование системы регулярного обучения всех категорий работников; Осуществлять подбор и организацию работы ...
от 400000 до 404000 KZT... диджитал-реалиям, 3. цифровые навыки работников (базовые и продвинутые), 4. лидирование ... проведения системных изменений в функции обучения и развития, навыки управления заинтересованными ... , HR-бизнес-партнера, партнера по обучению и развитию в сфере ИТ, ...
Обязанности: Маляр окрашивает поверхности вручную или при ...
от 300000 до 300000 KZT... в срок. Требования: Опыт работы маляром- покрасчиком. Умение работать с покрасочным ...
от 235000 до 250000 KZT... . Финансовый контроль: составление бюджета на обучение год месяц, контроль расходов и ... руководитель. Непрерывное развитие. Компания оплачивает обучение на лучших программах и курсах. ... выше 90% Удобная простая система обучения. Последние 2 года растем х2, ...
... . Финансовый контроль: составление бюджета на обучение год месяц, контроль расходов и ... руководитель. Непрерывное развитие. Компания оплачивает обучение на лучших программах и курсах. ... выше 90% Удобная простая система обучения. Последние 2 года растем х2, ...
от 300000 до 400000 KZT... , выполнения производственных заданий. - Контролировать соблюдение работниками технологической, производственной и трудовой дисциплины, ... 3 лет, знание технологических процессов производства, умение организовывать и контролировать работу ...
от 400000 KZT... )) - Проводит работу по повышению квалификацию работников. - Участие в инвентаризации 2раза в ... санитарной безопасности и работы на производстве. Условия: Официальное трудоустройство - Питание предусмотрено - ...
от 300000 до 450000 KZT... .- Опыт работы в отделе качества производства в табачной, пищевой, фармацевтической или ... детей, участие в Программе поддержки работников (финансовая, психологическая и юридические консультации) для работников и членов семьи, и многое ...
... операторов, мастеров и других работников производства. Требования: Специальное образование технолога, инженера-технолога карамельного шоколадного производства; опыт работы на должности технолога зав.производством бригадиром в производстве от 5 лет ...