HR generalist
... процесса поиска, подбора и адаптации персонала; Формирование и развитие кадрового резерва; Формирование и развитие системы оценки и развития персонала; Прогноз расходов на персонал и контроль расходов в рамках ...
Работа развитие по персоналу в Казахстане. Найдено 24732 свежих вакансий в этом регионе.
Менеджер по персоналу
... разработки и реализации стратегий управления персоналом, включая найм, обучение, оценку и развитие персонала, а также удержание сотрудников. Владение методами анализа данных по управлению персоналом для поддержки принятия решений на ...
от 1000 до 4000 USDМенеджер по закупу услуг персонала
... улучшений в процессе закупки услуг персонала. Требования: 1. Знание рынка труда: ... в области рекрутинга и найма персонала, проведение переговоров и заключение договоров. ...
HR бизнес - партнер (Руководитель отдела по персоналу)
... в области - Поиск и найм персонала, Оценка эффективности, Управление вовлеченностью персонала, Обучение и развитие, Кадровый резерв и Мотивации персонала); Опыт работы с HR показателям ...
до 800000 KZTHR-специалист
... людейАдаптация и обучение персоналаОценка и развитие персонала (определение «точек роста», рекомендации по развитию (обучение, прокачки, наставничество и т. ... оценки персоналаОпыт в работе по развитию персонала (обучение + работа с кадровым резервом) ...
до 450000 KZTHR бизнес - партнер (Руководитель отдела по персоналу)
... в области - Поиск и найм персонала, Оценка эффективности, Управление вовлеченностью персонала, Обучение и развитие, Кадровый резерв и Мотивации персонала); Опыт работы с HR показателям ...
до 800000 KZTДиректор по персоналу/HR Director
... знание всех направлений работы с персоналом (планирование персонала, подбор и адаптация, оценка, обучение и развитие, формы и методы оплаты труда, системы мотивации персонала, КДП, корпоративная культура и др.). ...
Менеджер по обучению и развитию персонала
... и координация мероприятий по развитию профессиональных навыков персонала. Развитие системы мотивации и стимулирования сотрудников ... работы в области управления персоналом, предпочтительно на позиции менеджера по оценке и развитию сотрудников не менее 2 лет. ...
HR директор
... обучения и повышения квалификации и развития персонала; методы планирования и ротации персонала, формирования и развития кадрового резерва; умение быть гибким ...
Talent Management Specialist
... обучению и развитию персонала, в соответствии со стратегией программы по замещению иностранного персонала местными кадрами Подготавливает необходимую информацию, ... проектах по развитию персонала Требования: Высшее образование, предпочтительно экономическое ...