Обязанности: В обязанности входит: -Рекрутинг (подбор персонала) -Консультирование о условиях труда -Приём звонков -Грамотное общение с людьми Требования: -Коммуникабельность -Ответственность -Пунктуальность Условия: Полный рабочий день (10-00 до 19-00) ...
от 370000 до 600000 KZTОбязанности: поиск и найм работников, собирает информацию о вакансии, размещает вакансию, ищет резюме, проводит собеседования. проводить работы с коллективом ведение кадрового делопроизводства организация тим билдингов, мерприятий помощь в работе офиса ...
от 200000 KZTB2B - инновационная компания в сфере информационных технологий, специализирующаяся на разработке программного обеспечения для различных отраслей. Наша миссия - создание передовых решений, которые изменяют мир к лучшему. Наш график - 5 2 с 9:00 до 18:00 ( ...
от 150000 до 150000 KZTОбязанности: поиск и найм работников, собирает информацию о вакансии, размещает вакансию, ищет резюме, проводит собеседования. проводить работы с коллективом ведение кадрового делопроизводства организация тим билдингов, мерприятий помощь в работе офиса ...
от 200000 KZTУсловия:Удаленная работаОпыт приветствуется, но не обязательный( всему научим онлайн)Оклад : от 145000 KZT+ бонусы за приведенных сотрудниковграфик работы с 09.00-19.00 по МСКготовность работать в режиме видео-конференции Обязанности:Поиск и подбор ...
от 145000 до 180000 KZTУсловия:Удаленная работаОпыт приветствуется, но не обязательный( всему научим онлайн)Оклад : от 145000 KZT+ бонусы за приведенных сотрудниковграфик работы с 09.00-19.00 по МСКготовность работать в режиме видео-конференции Обязанности:Поиск и подбор ...
от 145000 до 180000 KZTО нас: - Компания на рынке с 2001 года и является одной из наиболее быстроразвивающихся производственных фирм на Казахстанском фармацевтическом рынке; - Наши основные продукты – перекись водорода, капли в нос нафазолин, спирт.Вакансия открыта в связи с ...
до 280000 KZTОбязанности: Рекрутинг; Поиск и подбор персонала; Работа с площадками по найму и подбору кандидатов; Работа с поступающими и исходящими документами; Прием и адаптация сотрудников Работа с кадровым резервом. Требования: Практический опыт работы (не менее 1 ...
до 280000 KZTОбязанности: Коммуникация с кандидатами в разных каналах (телефонные звонки, мессенджеры, почта) Проведение телефонных и очных интервью Подбор и закрытие вакансий на административные позиции Совершенствование бренда работодателя вуза (HR-бренд) Участие в ...
Обязанности: изучение рынка, анализ требований; привлечение соискателей через различные каналы; сбор и анализ присланных откликов; проведение интервью с последующей оценкой кандидатов; контроль за процессом найма; взаимодействие с отделами компании по ...