... подразделений. Проведение оценки и предоставление аналитики по данному направлению (вовлеченность и удовлетворенность персонала, внутри корпоративного психологического климата, уровень ... , сотрудниками, руководителями по вопросам трудоустройства и адаптации; ...
... методов обучения и развития персонала, отраслевого и трудового законодательства РК. Навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей: Навыки организации методологической поддержки процессов оценки, обучения и развития, управления HR-отчетностью ...
... развития Товарищества в части, касающейся компетенции ... сведения Непосредственного руководителя; Участие в разработке положений, правил, организационной структуры, штатного расписания, кадровом делопроизводстве, рекрутинге и адаптации персонала; оформление и ...
... образование ( специальности «социология», «психология», «управление персоналом» будут преимуществом); Опыт работы в направление оценки и развития персонала не менее 1-ого года; ...
... устойчивого развития; Практические знания в области системы управления рисками и методологии группы компаний АО «СамрукҚазына» Знание ... и оценке рисков путем проведения регулярных обучающих ... для руководителей и заинтересованных работников Товарищества и ...
... счет нанятого и приносящего пользу персонала. Мы растем и потому набираем ... и реализация стратегии, плана по развитию системы HR в компании Периодическое проведения оценки мотивации демотивации удовлетворенности сотрудников компании ...
... знание всех направлений работы с персоналом (планирование персонала, подбор и адаптация, оценка, обучение и развитие, формы и методы оплаты труда, системы мотивации персонала, КДП, корпоративная культура и др.). ...
... группы компаний «ТЕХАВТО» требуется Личный помощник – сотрудник, который освободит время и внимание руководителя. Ваш будущий руководитель является собственником компании. Основные обязанности: КЛЮЧЕВОЕ: Любая задача поставленная руководителем ...
от 350000 KZT... выполнения поставленных целей. 3. Управление персоналом: руководитель отвечает за формирование эффективной команды, найм, обучение, мотивацию и развитие сотрудников отдела продаж. 4. Анализ ...
... , Развитие персонала (составление матрицы навыков), Клиентский сервис): ... или вышестоящим руководителем, другими сотрудниками компании по согласованию с непосредственным руководителем; Участвовать в процедуре Годовой оценки эффективности Требования: ...
до 230000 KZT