Обязанности: Найм и обучение персонала Контроль работы персонала Организация стажировок и адаптация персонала при найме на работу ... перестановками Организация бесперебойной работы персонала Предоставление отчетности еженедельно ежемесячно Устранение ...
от 280000 до 350000 KZT... обеспечивающие высокую скорость работы персонала в компании; Контроль выполнения задач ... обучения, вовлеченности и мотивации персонала. Кого мы ищем: Человека который ... , мотивация, обучение и развитие персонала, оценка, управление корпоративной культурой в ...
от 500000 до 700000 KZT... обучение, оценку и мотивацию персонала. Разработка и внедрение кадровой политики ... . Управление процессом подбора персонала, включая формирование профилей вакансий, проведение ... образование в области управления персоналом, психологии или права. Опыт работы ...
... Обязанности: Поиск и подбор персонала (и все сопутствующие процессы); Разработка ... KPI сотрудников; Оценка эффективности персонала; Мотивация персонала; Адаптация, оценка, аттестация, организация обучения персонала; Требования: Успешный опыт работы в ...
от 200000 до 500000 KZT... и анализ фактических расходов на персонал и HR; Построение симуляций для ... Компании; Предоставлять анализ затрат на персонал и расчеты для формирования годового плана и прогнозов расходов на персонал; Готовить и рассылать ежемесячный информационный ...
... награждениям; Проведение поиска и подбора персонала на вакантные позиции филиала; Организация ... установленной отчетности в Департамент управления персоналом Товарищества; Ведение учета персонала компании; Табель учета времени; Требования: ...
до 317000 KZT... делового общения; навыки подбора персонала, его адаптации и мотивации; владение ... например, «1С: Зарплата и управление персоналом»); умение выстраивать коммуникации; навыки работы ... навыки ведения банка данных о персонале компании и др.; личные качества: ...
от 250000 KZT... который выстроит систему управления персоналом с нуля, наладит бизнес-процессы, ... обучения, мотивации и удержания персонала. • Разработка и внедрение политики кадрового ... образование в сфере управления персоналом, психологии или менеджмента. •Опыт работы ...
... управления персоналом не менее 3-х лет, ... работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, корпоративная культура) Знание современных концепций управления персоналом Высокие коммуникативные навыки Умение ...
... сотрудниками, понимаешь, как правильно оценивать персонал с помощью современных инструментов, и ... помогая им развиваться. Оценка персонала: Применять лучшие инструменты для оценки ... для оценки и развития персонала. Умение работать с таргетированной рекламой ...