... құжаттарына сәйкес ресми құжаттардың тұтастығын қамтамасыз ету, сондай-ақ құпия және іскерлік ақпараттың, сондай-ақ қолжетімділігі шектеулі ақпараттың жария етілуін немесе жария ...
... . Жұмыс уақытында, сондай-ақ төтенше жағдайларда кешкі уақ ... (қабылдау актісімен расталған) барлық қағаз түріндегі құжаттаманы, цифрлық ақпаратты, тізімдемені басқа қызметкерге уақтылы беруге жауапты ...
... құжаттарына сәйкес ресми құжаттардың тұтастығын қамтамасыз ету, сондай-ақ құпия және іскерлік ақпараттың, сондай-ақ қолжетімділігі шектеулі ақпараттың жария етілуін немесе жария ...
... құжаттарына сәйкес ресми құжаттардың тұтастығын қамтамасыз ету, сондай-ақ құпия және іскерлік ақпараттың, сондай-ақ қолжетімділігі шектеулі ақпараттың жария етілуін немесе жария ...
... ң ішкі құжаттарының ережелерін сақтауға; жұмыстан босаған немесе басқа лауазымға ауысқан кезде Басшы айқындаған басқа тұлғаға қағаз, сондай-ақ электронды тасығыштардағы қолда ...
... ) Еңбек және қызметтік тәртіпті сақтауға жауапты; 18) ресми құжаттардың тұтастығын қамтамасыз етуге, сондай-ақ құпия және іскерлік ақпараттың, сондай-ақ заңнамаға, Жарғыға және жұмыс берушіні ...
... құжаттарына сәйкес ресми құжаттардың тұтастығын қамтамасыз ету, сондай-ақ құпия және іскерлік ақпараттың, сондай-ақ қолжетімділігі шектеулі ақпараттың жария етілуін немесе жария ...
... ған Бөлімшенің бюджетін қалыптастыруға қатысу; 19) Бөлімшенің ақпаратын, есептерін дайындау және қалыптастыруға қатысу; 20) жетекшілік ететін бағыты аясында тәуекелдерді сәйкестендіру, бағалау, ...
... құжаттарына сәйкес ресми құжаттардың тұтастығын қамтамасыз ету, сондай-ақ құпия және іскерлік ақпараттың, сондай-ақ қолжетімділігі шектеулі ақпараттың жариялануын немесе таратылуын болдырмау ү ...
... Филип Моррис Интернэшнл (ФМИ) компаниясында түтінсіз болашақ құру туралы түбегейлі шешім қабылдадық. Тарихқа бүгіннің өзінде өз үлесің ... өмірді сақтандыру және т.б.). Қазақстандағы табысты компанияға қосылыңыз Филип Моррис Қазақ ...