... практики, тенденций, перспектив развития в области корпоративного управления в ... на заседание Совета директоров вопросам с Управляющей компанией (АО «НК «ҚТЖ») в рамках ... предложений (информации) Совету директоров и исполнительному органу по повышению ...
kz.talent.com
... и образовательных мероприятиях, спонсируемых компанией развитие новых лидеров мнений (идентификация, вовлечение в научные и образовательные мероприятия) предоставление медицинской поддержки для симпозиумов, организованных компанией, на национальных и ...
kz.talent.com
... и образовательных мероприятиях, спонсируемых компанией развитие новых лидеров мнений (идентификация, вовлечение в научные и образовательные мероприятия) предоставление медицинской поддержки для симпозиумов, организованных компанией, на национальных и ...
almaty.hh.kz
... .Выращивать руководителей и заместителей из существующих сотрудников, прояснять функции ... Эти качества помогут Генеральному директору не только управлять текущими задачами, но и видеть перспективы развития компании, а также создавать благоприятную рабочую ...
astana.hh.kz
от 600000 до 1000000 KZT
... в системной международной компании на позиции Генеральный директор Территориальный Региональный Коммерческий директор или на другой аналогичной должности от 3 лет (опыт работы в MLM FMCG будут преимуществом) Имеет успешные кейсы развития бизнеса в регионе ...
almaty.hh.kz
от 1400000 до 2000000 KZT
... в системной международной компании на позиции Генеральный директор Территориальный Региональный Коммерческий директор или на другой аналогичной должности от 3 лет (опыт работы в MLM FMCG будет преимуществом) Имеет успешные кейсы развития бизнеса в регионе ...
almaty.hh.kz
от 1400000 до 2000000 KZT
... законодательства РК и внутренним требованиям Компании; Следовать всем инструкциям, получаемым от Генерального директора, регулярно информировать Генерального директора об объеме и ходе выполнения ...
astana.hh.kz
до 1200000 KZT
... управления изменениями при внедрении и развитии автоматизированных учетных систем и систем ... . Обязанности: Глубокое изучение основной деятельности Компании и дочерних компаний, а также компаний Клиентов; Изучение порядка ведения учета ...
kz.talent.com
... в Казахстане Способность разрабатывать план развития KOL и реализовать его на ... отношения, ориентированные на достижение целей Компании по медицинским вопросам, способствуя открытому диалогу и ...
kz.talent.com
... в Казахстане Способность разрабатывать план развития KOL и реализовать его на ... отношения, ориентированные на достижение целей Компании по медицинским вопросам, способствуя открытому диалогу и ...
kz.talent.com