HR-директор
Обязанности: Найм новых сотрудник Контроль продуктивности работников Требования: Опыт работы в hr сфере обязателен Характером человек должен быть подходить на должность hr
от 500000 KZTОбязанности: Найм новых сотрудник Контроль продуктивности работников Требования: Опыт работы в hr сфере обязателен Характером человек должен быть подходить на должность hr
от 500000 KZTМы являемся частью торговой сети, которая насчитывает более 80 магазинов по продаже цветов и подарков по всему Казахстану. Мы не простопродаем цветы-мы продаем счастливые моменты Мы ищем в свою команду специалиста, который так же как и мы готов ...
от 270000 до 300000 KZT... работы в должности заведующего или директора аптеки (не менее 1 года); ...
Обязанности: образование высшее юридическое опыт работы не менее 5 лет на аналогичной должности Требования: своевременный прием, перевод и увольнение сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами, а также другую ...
от 250000 до 300000 KZT... возможность вырасти до руководителя или директора филиала при условии высоких показателей ...
от 499000 до 625000 KZTОбязанности: Общее управление магазином; Достижение плановых показателей; Обеспечение выполнения корпоративных стандартов; Обеспечение высокого качества сервиса; Обучение и развитие команды; Мерчендайзинг; Контроль процесса приема и учета товара; Участие в ...
... о финансовых результатах; информировать генерального директора о финансовой отчетности, согласовывать ее ...
от 400000 KZTОбязанности: Построение структуры регионального офиса в г. Шымкент; Стратегическое и оперативное планирование работы команды; Выполнение плана продаж; Анализ рынка; Работа с финансовыми институтами, взаимодействие с государственными органами; ...
... службой; Инкассация; Задания от Регионального Директора и Главного бухгалтера, Финансиста. Требования: ...
от 200000 KZTОбязанности: Холодные и горячие продажи; Заниматься поиском потенциальных клиентов; Вести коммерческие переговоры с клиентами Компании; Осуществлять эффективную и рациональную организацию продаж продукции Компании, ее поставку клиентам в сроки и объеме в ...