Обязанности: Организация и ведение процесса подбора персонала для гостиничного бизнеса, включая размещение вакансий, сбор резюме, проведение собеседований и оформление документов Ведение кадрового учета и составление отчетности по движению персонала, ...
от 200000 до 250000 KZT... оборудования, интеграторами и другими заинтересованными отделами в рамках планирования и реализации ...
... быстрого карьерного роста в различных отделах компании, в том числе на ...
от 180000 KZT... быстрого карьерного роста в различных отделах компании, в том числе на ...
от 180000 KZT... быстрого карьерного роста в различных отделах компании, в том числе на ...
от 180000 KZT... Возможность карьерного роста как внутри отдела, так и во всей компании ...
от 150000 KZT... быстрого карьерного роста в различных отделах компании, в том числе на ...
от 180000 KZT... быстрого карьерного роста в различных отделах компании, в том числе на ...
от 180000 KZT... быстрого карьерного роста в различных отделах компании, в том числе на ...
от 180000 KZT... быстрого карьерного роста в различных отделах компании, в том числе на ...
от 180000 KZT