Обязанности: Оформление приёма, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством Формирование и ведение личных дел работников Ведение учёта предоставления отпусков работникам Ведение табеля учёта рабочего времени Исполнение ...
... -строительной группы. Требования: Опыт успешного управления и реализации строительных проектов (не ...
от 400000 KZT... заведения, проверка, соблюдение стандартов сервиса, управление персоналом в зале, закрытие.Принятие ...
от 150000 до 200000 KZTнаем новых сотрудников в компанию;создание кадрового резерва;организация стажировок и адаптация новых кадров;мониторинг и анализ рынка труда;создание системы мотивации;устранение эмоциональных проблем внутри коллектива;регулярный анализ рынка ...
от 200000 до 300000 KZT... работать с большой информацией, аналитика, управления персоналом.Условия:Оклад + бонус, карьерный ...
от 300000 KZT... ЕАЭС и Европейского Союза. Обязанности: Управление шоурумом Презентация мебельной фурнитуры покупателям ...
от 300000 KZTТребуемый опыт работы: 1–3 лет Полная занятость, полный день Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:учет личного состава в соответствии с унифицированными формами первичной документации.Приём, перевод и увольнение работников в ...
от 250000 до 250000 KZT... . возраст от 22 лет.Обязанности: управление с персоналам, составит штатные расписание, ...
... основ администрирования локальных сетей под управлением ОС Windows; Опыт работы с ...
Обязанности: Ведение кадрового документа оборота в соответствии трудового законодательства Республики Казахстан: прием, перевод, предоставление трудовых и других отпусков, увольнение, и т.д; Оформление и подготовка кадровой документации для сдачи во ...