Региональный менеджер
... Регионального менеджера г. Шымкент Обязанности: Управление персоналом на вверенной территории; Организация работы полевой службы, контроль работы представителей; Поддержание эффективных ...
... Регионального менеджера г. Шымкент Обязанности: Управление персоналом на вверенной территории; Организация работы полевой службы, контроль работы представителей; Поддержание эффективных ...
Функционал: подбор персонала на разные позиции, адаптация, оценка, обучение, мотивация персонала. Участие в организации корпоративных ... по кадрам).Выполнение поручений начальника службы персонала и руководства.ТребованияОрганизованность, умение работать ...
70 000 тг.... воды, канцелярские товары, чай-кофе руководителю и при переговорах, хозяйственное обеспечение, решение бытовых вопросов, взаимодействие с курьерскими службами и сервисными службами , и т.д.; Приём и ...
от 150000 до 200000 KZT... в г.Шымкент Мы ищем Руководителя отдела продаж. У нас большие ... в должности директор по продажам руководитель отдела продаж от 1,5 лет; Имеет успешный опыт управления продажами; Обладает навыками оценки обучения ...
от 300000 до 800000 KZTФункциональные обязанности: управления персоналом, составление отчетной документации, сопровождение клиентов ...
110 000 тг.Обязанности: управление персоналом 10-20 человек, контроль за ...
200 000 тг.... , совещаний, переговоров; Обслуживание гостей и руководителей (чай кофе и т.д.); ... лет помощником, секретарем или ассистентом руководителя; Высшее образование; Знание основ оргтехники ...
... и командировок. Коммуникация с командой руководителей. Выполнение личных поручений. Профессиональные качества ( ... протоколов, письменные запросы коллегам). Планирование (управление временем, распределение задач по приоритетности). ...
... и анализ информации по запросу руководителя разработка и выполнение маркетинговой политики знание принципов инвентаризации и снабжения товаров знание управления складом и кассовых операций анализ ...
от 700000 до 1500000 KZT... Взаимодействие на постоянной основе с руководителями для обратной связи. Подбор и найм персонала. Организация корпоративных мероприятий. Требования: Высшее образование, желательно «психология», «управление персоналом», «педагогика». Знание русского и ...