... и найм персонала. Организация корпоративных мероприятий. Требования: Высшее образование, желательно «психология», «управление персоналом», «педагогика». Знание русского и казахского ... и найме персонала. Условия: Коллектив профессионалов, где решения ...
Обязанности:подбор и обучение персонала;распределение заданий между ... для эффективного взаимодействия с персоналом и клиентами;умение составлять отчетность; ... продаже;Обучение и подготовка персонала;Личные качестваСотрудничество и взаимодействие;Умение ...
175 000 тг.... . Контролировать и управлять работу всего персонала магазина 3. Обучать персонал, адаптировать новых сотрудников, сопровождать общие собрания персонала магазина, проводить тренинги по продукции ...
... и достижения более эффективного использования персонала в целях обеспечения оптимальной загрузки ... сроков действий удостоверений инженерно-технического персонала объекта, по прохождению курсов инструктажей ...
до 300000 KZT... товара); Повышение производительности труда торгового персонала; Инвентаризация, учет движения основных средств. ... менее 2 лет; Навыки управления персоналом; Навыки управления товарными запасами; Навыки ...
... . Координация работы медицинского и административного персонала. Обеспечение выполнения плановых показателей по ... с медицинской документацией. Навыки управления персоналом и организации рабочего процесса. Отличные ...
от 200000 до 400000 KZT... выполнения плана продаж магазина;• Управление персоналом: планирование рабочих графиков персонала, адаптация, обучение и развитие персонала, подбор;• Работа с покупателями: соблюдение ...
от 350000 KZT... Верхнего рынкаТребования: ПунктуальностьЧистоплотностьУсловия:Комната отдыха персонала, душеваяТрудоустройство по ТК РК (пенсионка, ...
от 150000 до 156000 KZT... и административная поддержка руководства. Управление персоналом и координация рабочих процессов. Работа ...
от 150000 до 250000 KZTОбязанности: Размещать вакансии компании на информационных платформах; Отрабатывать все отклики; Создавать поток эффективных кандидатов; Проводить телефонные интервью; Собеседования в офисе компании в филиалах; Готовить отчеты о принятых кандидатах; ...