... , менеджер по работе с клиентами, специалист офиса продаж, работник торгового зала. ... развитие и возможность реального карьерного роста, мы всему тебя научим Крутую ... Скорее нажимай “Откликнуться” и наш специалист уже начнет набирать твой номер ...
от 150000 KZT... способных обучиться и стать высококвалифицированным специалистом. На сегодняшний день открыты вакансии специалиста ПЗМ и бухгалтера-кассира. Обязанности: ...
от 150000 до 230000 KZT... и не только.- постоянный профессиональный рост за счет постепенного повышения сложности ... ;- опыт ведения разработки на позиции ведущего программиста;- опыт работы с web ...
от 500000 KZT... и не только. постоянный профессиональный рост за счет постепенного повышения сложности ... ; опыт ведения разработки на позиции ведущего программиста; опыт работы с web ...
до 650000 KZT... плана продаж; Обеспечивает объем и рост собственных продаж; Развитие и поддержание ... соответствии с ТК РК в ведущем строительном холдинге г. Шымкент; Работу ...
от 120000 KZTОбязанности: Прием, проверка полноты и правильности формирования кредитного досье в соответствии с требованиями нормативных правовых актов (далее – НПА), внутренних нормативных документов Банка (далее – ВНД) и уполномоченного органа Банка. Отражение полной ...
От Вас потребуется: понимание процессов и принципов взыскания; стрессоустойчивость, настойчивость, умение убеждать, грамотная речь; ОБЯЗАТЕЛЬНО Образование высшее средне-специальное (НАЛИЧИЕ ДИПЛОМА); Вам предстоит: работа с проблемными займами: ...
от 200000 до 350000 KZT... при собеседовании, уровень предлагаемой должности - ведущий специалист.
Работа с проблемной задолженностью по залоговым кредитам Основные требования: • опыт взыскания проблемных займов; • умение решать конфликтные ситуации; • нацеленность на результат, ответственность, оперативность, динамичность; Ваши задачи: • проведение ...
ведение контроля и учет сотрудников;формирование штатного расписания;ведение трудовых книжек, учет стажа;анализ кадровой текучки и поиск решений, как ее снизить;выдача справок о работе сотрудникам;формирование графика предоставления отпусков;