Обязанности: Организация учета на торговой базе Постоянный контроль над приходом и расходом товарных ценностей, находящихся в распоряжении базы Проверка соответствия фактических данных по остаткам товарных ценностей, данным по учету Прием заявок на ...
от 160000 до 200000 KZT... наших сотрудников и покрываем оплату тренингов курсов в 100%; Мы финансово ...
от 200000 до 450000 KZTОбязанности: Ведение кадрового учета в соответствии с законодательством. Оформление, прием, перевод, увольнение сотрудников. Ведение личных дел сотрудников, трудовых книжек, графиков отпусков и отчетности. Подбор персонала: размещение вакансий, проведение ...
от 150000 до 200000 KZTОбязанности: Организация и планирование работы; Предоставление сведений для формирования статей бюджета; Оформление, в соответствий с ТК РК и Правилами трудового распорядка трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, договоров о ...
до 317000 KZTОбязанности: Обеспечивает своевременный ввод информации изменения по личному составу в базу данных Организации; Оформляет прием, перевод и увольнение в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан, положениями и приказами руководителя, а ...
от 200000 KZTОбязанности: Полный цикл рекрутинга: массовый поиск и подбор специалистов, проведение интервью, сбор рекомендаций, обратная связь кандидатам. Разработка стратегий по закрытию вакансий различной сложности Составление продающего текста для вакансий на ...
125 High School мектептер желісі Тараз қаласына HR маманын қарастыруда Қызметке қабылдау туралы өтініш білдіргенде міндеттер мен талаптармен мұқият танысуыңызды сұраймыз. Міндеттері: Жұмысқа қабылдау процесін ұйымдастыру және жүргізу, кандидаттарды іздеу ж ...
... также доступ к курсам и тренингам за счет компании (после испытательного ...
от 200000 до 250000 KZT... продаж, изучается продукция Постоянное обучение, тренинги по повышению навыков в продажах ...
от 180000 до 300000 KZTОбязанности: Массовый подбор специалистов для работы на заводе: слесари, токари, сварщики и т.д. Участие в разработке программ по привлечению персонала. Проведение собеседований и организация технического тестирования кандидатов. Контроль сроков закрытия ...