В новый офис коммерческой компании требуется помощник администратораОбязанности: помощь в организации работы сотрудников, встреча и консультация клиентов, регистрация посетителейТребования: ответственность, коммуникабельность, исполнительность, полное подчинение руководству
Оформление по договору Официальное. График пятидневка, 09.00-19.00- Работа с ключевыми клиентами - Ведение договоров- Работа с организация рекламыВозраст 18-45 лет
В офис оптово-торговой организации срочно требуется помощник администратора. Работа офисная, административная. С информацией и с документацией в офисе. Карьерный рост. Гибкий график работы. Возраст и опыт работы не имеют значения.
FoodBand - сеть ресторанов доставки пиццы, роллов, поке и вок, которая выходит на мировой рынок и открывает свой первый филиал в Казахстане. Поэтому мы ищем управляющего филиалом, который способен вместе с нами открыть точку с нуля и вывести ее на стабильную прибыль.Вы - наш идеальный кандидат, если...
FoodBand - сеть ресторанов доставки пиццы, роллов, поке и вок, которая выходит на мировой рынок и открывает свой первый филиал в Казахстане. Поэтому мы ищем управляющего филиалом, который способен вместе с нами открыть точку с нуля и вывести ее на стабильную прибыль.Вы - наш идеальный кандидат, если...
В связи с расширением срочно требуются сотрудники в офис:-помощник администратора-диспетчер-операторМожно без опыта работы. Предоставляем обучение.
Организации требуется помощник администратора. Обязанности: работа с документами, консультации клиентов. опыт работы не требуется. Требование: ответственность, коммуникабельность.
ЖҰМЫС ҰСЫНАМЫЗ !!!Помощник администратора қызметіне қабылдап жатырмыз.Стажы маңызды емес жұмыс уақыты10:00-18:00 жас шамасы 20-60 аралығында (пенсионный жүреді соц пакет бар)Оплата Каспи банк арқылы төленеді тел 87753877862
В оптовую организацию требуется помощник администратора
Обязанности:прием и проверка правильности оформления подготовленных документов;ведение делопроизводства: отчетов и других материалов для руководителя;частичное управление сотрудниками компанииприем и передача сообщений по каналам связи (e-mail и тому подобное);создание "телефонного имиджа" компании