HR Менеджер / Менеджер по персоналу / Рекрутер
... адаптации персонала; Внутренний и внешний HR-бренд, построение системы коммуникаций, и ...
от 200000 до 600000 KZTВ digital-агентство FACTUM требуется HR-generalist с опытом построения HR-процессов с нуля.
Обязанности:
• Формирование и реализация HR стратегии;
• Организационный дизайн и внедрение матрицы компетенций;
• Координация и развитие корпоративной культуры;
• Подбор, найм, адаптация новых сотрудников;
• Формирование системы мотивации сотрудников всех уровней;
• Оценка персонала;
• Развитее и обучение сотрудников;
• Координация Talent менеджмента и кадрового резерва;
• Ведение HR аналитики;
• Кадровое администрирование;
• Внутренние коммуникации;
• Усиление и продвижение HR бренда;
• Автоматизация HR процессов.
Требования:
• Опыт работы не менее 3 лет;
• Наличие профессионального образования в области управления персоналом;
• Обязательное знание и всех HR процессов;
• Практическое подтверждение опыта;
• Высокий уровень коммуникаций;
• Опыт внедрения KPI;
• Опыт автоматизации HR процессов (важно);
• Опыт работы с eNPC.
Условия:
• Интересная и насыщенная работа с множеством вызовов и креативных задач;
• Конкурентная заработная плата – оклад + бонусы по достижению поставленных целей;
• Возможность карьерного и финансового роста;
• Комфортабельный офис – Астана, Кенесары, 4;
• График работы - 5/2, с 11:00 до 18:30;
• Чай, кофе, игры, PS5 и все что нужно для комфортной работы;
... адаптации персонала; Внутренний и внешний HR-бренд, построение системы коммуникаций, и ...
от 200000 до 600000 KZTОбязанности: наем новых сотрудников в компанию организация стажировок и адаптация новых кадров создание кадрового резерва мониторинг и анализ рынка труда создание системы мотивации устранение эмоциональных проблем внутри коллектива проведение кадровых ...
от 300000 до 350000 KZT