Обязанности
- приём;
- перевод;
- сокращение;
- прекращение/расторжение трудовых договоров;
В соответствии с трудовым законодательством и внутренними положениями, процедурами:
ТРЕБОВАНИЯ
Образование Высшее профессиональное
Опыт работы 1 год и более в области кадрового делопроизводства
Знания и навыки
Владение языками
Казахский, русский – свободно
Англйиский – средний (приветствуется)
Условия: вакансия временная, на время декрета сотрудницы, минимум 1 год, максимум - 3
... Аутсорсинговой бухгалтерии. Мы в поиске Специалиста отдела кадров. Мы активно развиваемся, и ждем ... лет; Вы знаете программы 1С Кадры, MS Excell; у Вас высшее ... сотрудниках в базу данных 1С Кадры; составление приказов (прием, увольнение, перевод ...
от 300000 до 350000 KZT... мы ищем в команду сильного специалиста отдела кадров. Обязанности: оформление приема, переводов, увольнение ... распорядка работниками; обеспечение хранения в отделе кадров кадровой документации (трудовые договоры, приказы ...
Специалист отдела кадров (на время замещения декретницы) Компания « ... с графиком работы; Ведение учета кадров, связанного с приемом, переводом, увольнением ... владение программой 1С 8.3 Кадры; Отличные личностные качества: внимательность к ...
от 300000 до 300000 KZT... со штатом 1000 человек требуется «Специалист отдела кадров».Если: Вам интересна работа с документами Вы имеете опыт работы с кадрами и готовы к большому объему ...
... , отправьте ваше резюме с указанием Специалист отдела кадров в теме письма. Мы ждем ...
... Енбек КЗ, все должностные инструкции отдела кадров, а также по совместительству ведение ...
... Требования: Опыт работы в должности специалиста по кадрам не менее 3 лет Отличное ...
от 200000 до 250000 KZT... , оформлением другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации ... правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвует в разработке мероприятий по ...
... учета рабочего времени сотрудников; 1С кадры; Внесение в базу Енбек.kz; ...
... связи с расширением штата ищет специалиста по кадрам со знанием китайского языка. Мы ... оформления документов; Взаимодействие с отделами компании (бухгалтерия, отдел закупок, отдел продаж, отдел маркетинга и др. отделы) по вопросам решения текущих задач; ...
... ЕСУТД и ЕСБД; передача документации отдела в архив Компании; ведение дел ...
... компании ищем целеустремленного, ответственного Начальника отдела кадров с прекрасным знанием 1C ЗУП ... 2, СБ-ВС выходные.• Коллектив отдела кадров в подчинении;• Горячие напитки чай, ...
... компании ищем целеустремленного, ответственного Начальника отдела кадров с прекрасным знанием 1C ЗУП ... 2, СБ-ВС выходные.• Коллектив отдела кадров в подчинении;• Горячие напитки чай, ...
Требуемый опыт работы: 1–3 годаCервисное общение с клиентами, общение по телефону, знание правил обслуживания, поддерживать высочайший уровень услуг и безупречный сервис, отчетность. Пятидневная рабочая неделя, режим работы с 9.00 до 18.00. +77004043515
200000 ktzОбязанности: Кадровое делопроизводство в полном объеме согласно ТК РК (прием‚ перевод‚ увольнение‚ отпуска‚ командировки, больничные листы); Составление графика отпусков и контроль за их соблюдением; Ежегодный анализ и аудит кадровой документации, сдача на ...
Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства Оформление, прием, перевод и увольнение работников в соответствии с законодательством РК Внесение данных работников в базу enbek.kz в установленные срок Формирование и ведение личных дел работников Ведение ...
до 300000 KZTОбязанности: Ведение учета рабочего времени сотрудников; Учет и контроль численности, текучести и вакансий в разрезе функций и уровней должности; Ведение кадрового делопроизводства; Участие в разработке, корректировке и или обновления политик, процедур, ...
Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, в том числе учета в программе 1С версия 8.3; Формирование и ведение личных дел сотрудников, оформление и ведение базы Enbek; Работа с миграционной службой по оформлению документов для ...
Обязанности: Кадровое делопроизводство в полном объеме согласно ТК РК (прием‚ перевод‚ увольнение‚ отпуска‚ командировки, больничные листы); Составление графика отпусков и контроль за их соблюдением; Ежегодный анализ и аудит кадровой документации, сдача на ...