Мы — Рояль Кусто, маркетинговая компания из Алматы. На рынке с 2016 года.
Делаем branding / production / media / distribution.
branding — упаковываем бренды (в том числе личные), разрабатываем айдентику, брендбуки, легенду бренда, key visual, снимаем рекламу.
production — снимаем людей и предметку, снимаем с рук, снимаем в студиях, снимаем в горах и снимаем с неба.
media — работаем со всеми существующими медиаплощадками и социальными сетями
distribution — продвигаем контент с помощью рекламных кампаний
Кого мы ищем
Менеджера проектов с опытом в digital/медиа/работой на стороне агентства, который готов решать сложные задачи и систематизировать работу на проекте, поддерживать партнерские отношения с клиентом и поддерживать коммуникацию внутри команды.
Менеджер проекта должен обладать набором следующих компетенций: креативное мышление, умение считать деньги, четкий тайм-менеджмент, высокие переговорные навыки, знание основ медиабизнеса и ключевых игроков медиарынка.
Чем предстоит заниматься
- Принимать задачи от клиента, задавать дополнительные вопросы и собирать подробные технические и творческие задания для отдела производства. Понимать, что все эти задания должны быть четко связаны друг с другом и синтезироваться в единый результат;
- Постановка задач отделу производства (продюсер, дизайнер, копирайтер, монтажер, переводчик);
- Проводить планерки с командами, объяснять подробно, какого результата мы должны добиться, какие перед проектом стоят KPI;
- Клиентский сервис, коммуникакция с клиентом от лица компании на весь ход проекта;
- Согласование контент-планов, готового контента, разрешение конфликтных ситуаций;
- Документооборот, подсчет смет, выставление счетов.
- Соблюдение правил компании по управлению проектами. Например, отвечать клиенту в течение 15 минут в рабочее время, вовремя предоставлять отчеты, предупреждать в случае опозданий и т.д.
- Описывать получившиеся проекты так, чтобы новые клиенты хотели работать с компанией и хотели быть с этим менеджером как можно дольше;
- Решать конфликты внутри команды в процессе производства и в стрессовых ситуациях, когда сроки горят, клиент бомбит, начальство требует, а бюджет не позволяет;
- Заранее планировать свою работу так, чтобы пункт выше включался максимально редко;
Ключевые навыки:
-
Уметь понять бриф заказчика. Уметь сформулировать вопросы заказчику так, чтобы сделать бриф понятнее и четче для продакшена. Понимать бизнес-цели заказчика;
-
Иметь воображение для представления конечного результата проекта, не имея перед глазами ни изображений, ни текстов;
-
Обладать коммуникативными навыками для подробной передачи задачи производственным командам разных специальностей;
-
Уметь решить любую внезапно возникшую проблему. Хороший проект-менеджер — это человек, который принимает решения. Сложные, внезапные, хитрые, болезненные; такие решения, которые помогают максимально эффективно добиться запланированного результата. Продюсер умеет заранее видеть препятствия и искать способы их обойти или устранить.
Требования:
-
Опыт работы на стороне маркетингового агентства — от 2-х лет;
-
Умение систематизировать задачи;
-
Знание основ документооборота;
-
Опыт работы с командами и выстраивания внутренней коммуникации;
-
Знание инструментов управления проектами;
-
Знание основных маркетинговых метрик;
-
Пунктуальность.
Условия
— Оклад по итогам собеседования
— График 5\2 с 9:00 до 18:00, обед 13:00-14:00
— Камерный, светлый офис в минуте от метро Театра Мухтара Ауэзова с собственной переговорной, студией для продакшна, библиотекой и пауком (в террариуме)
— Официальное трудоустройство согласно ТК РК
— Небольшой коллектив профессионалов. Шлем мемы в общий чат, ходим в бары и все такое
— Компания, в которой готовы слышать твои предложения и, если они крутые, вкладываться в них
— Крупные клиенты, интересные проекты, кофе, печеньки и прочие прелести офисной жизни