... ; Пересмотр бюджета совместно с руководителем; Управление ежедневной деятельностью, связанной со всеми маркетинговыми воздействиями, включая управление проектами, развитие творческого подхода; Коммуникации с внутренними отделами, внешними агентствами и ...
... для кандидата); Опыт управления персоналом (выстраивание процессов: адаптации, развития и мотивации персонала); Опыт бюджетирования, аналитики, расчета финансовых ... нескольких предложений для руководителя по ситуации; Навыки проведения собраний, ...
... заинтересованного в развитии вместе с нашей командой. Чем ... по подбору и адаптации персонала (помощь в подготовке интервью, проведении ... в проектах отдела персонала; взаимодействие с провайдерами отдела персонала, поддержка документооборота. Что мы ждем ...
В связи с развитием компании мы открываем вакансию менеджер по персоналу в единственном лицеКакие задачи предстоит решать на данной позиции? Поиск и подбор сотрудников: Поиск кандидатов на все ...
... объемов производства требуется Личный помощник руководителя Личный помощник руководителя, в определенной степени, является отражением руководителя и должен уметь частично или ... качестве личного ассистента бизнес-ассистента руководителя не менее 2-х лет - ...
от 400000 до 500000 KZT... специалиста по подбору персонала. В нашей команде вам предстоит: Активный поиск и подбор вакансий; Контроль сроков и качества закрытия вакансий; Участие в процессе адаптации; Проведение интервью; Взаимодействие с руководителями структурных подразделений ...
... по расширению и директору по развитию в выстраивании деятельности филиалов и новых проектов. Особым преимуществом для вас будет: Опыт работы руководителя, бывшего директора или зам.директора; ...
... с руководителями и специалистами высшего уровня; обеспечивает выполнение условий договоров; 4. Создает необходимые условия и реальные возможности для развития и ... Отделом по работе с персоналом. Требования: Высшее профессиональное образование; Опыт ...
от 700000 до 700000 KZT... технологий (ассесмент-центр, профайлинг), обучения, развития, удержания) персонала; Тесная работа с ключевыми руководителями, консультирование по вопросам, связанным с управлением персоналом; Разработка и внедрение инструментов, программ ...
... ; Оценка кандидатов; Взаимодействие с руководителями компании по вопросам подбора; Адаптация персонала (программа поддержки новых сотрудников); Участие в реализации проектов по HR -бренду; Участие в проектах по развитию талантов; Ведение отчетности по ...