... клиентской базы 17)Специалист по подбору персонала: Требования: высшее образование опыт работы ( ... программам); Подготовка кадров по заданным направлениям; Консультирование соискателей ... Опыт организации работы отдела, лидерские качества; Опыт работы и ...
250000 KZT... о найме. 2. Сотрудничество с отделами компании Обеспечение эффективного взаимодействия с отделами компании для определения потребностей в персонале, планирования потребностей и выстраивания стратегии подбора. 3. Анализ рынка труда и ...
... в команду сильного специалиста отдела кадров. Обязанности: оформление приема, переводов, увольнение ... всех работников; осуществление подбора персонала по мере необходимости; организация обучения персонала; предоставление консультаций по кадровым вопросам, ...
от 300000 до 320000 KZT... и делопроизводства; Основными задачами ведущего специалиста ДУиРП (HR) являются:1) рекрутинг и обеспечение работы по подбору персонала;2) организация мероприятий по Молодежной ...
от 260000 до 350000 KZT... управления персоналом в финансовой организации по банковской ... начальника отдела. Высокие аналитические способности Ярко выраженные ... текучести кадров, подбор и их расстановку, исходя из ... (узкие специалисты, лечение у стоматолога, получение медикаментов, ...
... управления персоналом в финансовой организации по банковской ... начальника отдела. Высокие аналитические способности Ярко выраженные ... текучести кадров, подбор и их расстановку, исходя из ... (узкие специалисты, лечение у стоматолога, получение медикаментов, ...
... . Активное участие в HR проектах. Подбор, адаптация и КДП, грамотная разработка ЛНА. Постановка функции управления персоналом в компании (от формирования стратегии ...
... отдела HR. Обязанности: Разработка и внедрение Стратегии по управлению персоналом в соответствии со стратегий развития ... аттестации линейного персонала; Распределение специалистов по должностям, ротация и перемещение персонала для реализации потенциала; ...
до 800000 KZT... отдела HR. Обязанности: Разработка и внедрение Стратегии по управлению персоналом в соответствии со стратегий развития ... аттестации линейного персонала; Распределение специалистов по должностям, ротация и перемещение персонала для реализации потенциала; ...
до 800000 KZT... материальных и моральных преимуществ отдельным специалистам и др.). 12. Составляет отчеты по зарплатам, премированию работников, показателям численности персонала, структуре и текучести кадров, конъюнктуре на рынке труда за ...
от 300000 KZT