... сотрудничеству Administrative Manager (Административного менеджера), который будет управлять развитием и обеспечением инфраструктуры Группы в ... и девелопмента; внедрение и развитие системы управления качеством, обеспечивающей безупречную репутацию бизнеса ...
... Специалистов Менеджеров HR сфере для крупных местных и международных компаний, которые являются нашими клиентами. Обязанности: Разработка и реализация комплексной стратегии управления персоналом, включая процессы найма, обучения, оценки и развития ...
от 1000 до 4000 USD... сегментацией корпоративных клиентов. Управление продажами и развитие клиентской базы: Этот пункт включает ... функции и кросс-функционально. Управление проектами: Управление проектами Дирекции по развитию корпоративных продаж Компании, направленных на ...
... делопроизводства; Основными задачами ведущего специалиста ДУиРП (HR) являются:1) ... HR.Основными функциями ведущего специалиста ДУиРП (HR) являются:1) организация процесса постоянного развития персонала, осуществление разработки раздаточных материалов ...
от 260000 до 350000 KZT... ; Обеспечение потребности в персонале подразделения; Управление обучением и развитием подчиненных сотрудников. 2. Исследование и ...
... свои заказы у нас. Для развития филиала в г. Алматы мы ищем в команду Менеджера по развитию клиентов. В этой роли вы будете отвечать за эффективное управление процессами продаж и закупок, обеспечивая ...
от 600000 до 1000000 KZT... 2 лет опыта работы в развитии бизнеса (Управление бизнесом посредством правильного процесса продаж ... , минимум 50% рабочего времени с менеджерами первого уровня, обзор внедрения процессов ...
... , минимум 50% рабочего времени с менеджерами первого уровня, обзор внедрения процессов ... 2 лет опыта работы в развитии бизнеса (Управление бизнесом посредством правильного процесса продаж ...
... Казахстанский Холдинг в активном поиске менеджера по обучению и развитию персонала Цель должности – создание и управление стратегией обучения и развития сотрудников, которая соответствует целям и ...
... к нашей динамичной команде. Менеджер по персоналу отвечает за координацию всех функций управления персоналом в организации. Основные обязанности включают подбор персонала, взаимоотношения с сотрудниками, обучение и развитие, а также соблюдение трудового ...
до 230000 KZT